Recrutement Gesthotel

Valet - Femme de Chambre H/F - Gesthotel

  • La Rivière-Saint-Sauveur - 14
  • CDD
  • Gesthotel
Publié le 4 juillet 2025
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Les missions du poste

HOTEL "BB-Hotel" HONFLEUR Pont de NormandieFEMME/VALET DE CHAMBRE - B&B hôtel Honfleur

Lieu : B&B Hôtel Honfleur
Période : Poste à pourvoir de DU 24 Juillet au 30 Septembre
Horaires : 9h - 14h, 5 jours sur 7 (après-midi partiellement libres)

Vous recherchez un emploi saisonnier avec des matinées actives et des après-midis en grande partie libres ? Rejoignez notre équipe en tant que Femme/Valet de chambre au B&B Hôtel Honfleur pour la période d'avril à octobre.

Vos missions :
- Assurer le nettoyage et l'entretien des chambres et des parties communes,
- Veiller au réapprovisionnement des produits d'accueil et du linge,
- Contrôler l'état de propreté et signaler toute anomalie,
- Travailler avec rigueur et discrétion pour garantir le confort de nos clients.

Votre environnement de travail :
- Un travail en autonomie, tout en évoluant au sein d'une équipe dynamique de 3 à 4 collègues,
- Un cadre de travail agréable et bienveillant,
- Des journées équilibrées avec des matinées bien remplies et des après-midis en partie libres.

Profil recherché :
- Dynamique et rigoureux(se),
- Sens du détail et de la propreté,
- Capacité à travailler en autonomie tout en ayant un bon esprit d'équipe,
- Expérience appréciée mais non exigée : nous assurons votre formation.

Si vous souhaitez intégrer une équipe accueillante et un cadre de travail agréable pour la saison, n'hésitez plus et postulez dès maintenant !

Le profil recherché

Experience : Débutant accepté

Compétences : Approvisionner un chariot de ménage/chariot de linge, Changer les draps, refaire le lit (mise à blanc, recouche) et remplacer le linge de toilette, Désinfecter et décontaminer un équipement, Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Qualification : Employé non qualifié

Secteur d'activité : Hôtels et hébergement similaire

Liste des qualités professionnelles :
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des événements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.

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