Chargé - Chargée d'Exploitation Nettoyage de Locaux H/F - Bison Nettoyage Services

Notre entreprise est spécialisée dans le secteur de la propreté et services associés.
Notre Président Directeur Général possède plus de 25 ans d'expérience dans le domaine. Notre société a donc acquis un savoir-faire spécifique et réalise des prestations de qualité au sein de bureaux, commerces, copropriétés, parkings.Entreprise de nettoyage de 100 salariés, présente sur 3 secteurs distincts : Toulon Est, Toulon Ouest et Marseille Centre recherche un.e assistant.e pour son service exploitation afin de venir en appui à ses chefs d'équipes.

Vous êtes organisé.e et savez faire preuve de réactivité.
Vous avez une bonne présentation, le sens de l'écoute et de la diplomatie.

Vous êtes en capacité de superviser et contrôler des opérations et prestations de propreté de locaux (tertiaires, industriels, commerciaux...) selon les normes de qualité, de sécurité, d'hygiène, les impératifs commerciaux (délais, coûts...) et le cahier des charges prévu pour chaque prestation.

Vous savez organiser des plannings et contrôler la qualité d'une prestation.

Vous maîtrisez l'informatique et avez une première expérience dans le secteur du nettoyage.

Travail du lundi au vendredi - Horaires de bureaux (amplitude 7h30-17h30)

Experience : 3 An(s)

Compétences : Respect des normes d'hygiène et de sécurité, Définir des besoins en approvisionnement, Expliquer et faire respecter les règles et procédures, Gérer un parc de machines, d'équipements, de locaux, Organiser le travail d'une équipe, Piloter une démarche qualité, un processus d'amélioration continue, Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité, Relayer de l'information, Suivre un contrat, vérifier le respect des clauses contractuelles

Permis : B - Véhicule léger souhaité

Qualification : Agent de maîtrise

Secteur d'activité : Nettoyage courant des bâtiments

Liste des qualités professionnelles :
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des événements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Faire preuve de sens des responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.