Recrutement Metiers Partages-Services

Maçon - Maçonne H/F - Metiers Partages-Services

  • Vineuil - 41
  • Intérim
  • Metiers Partages-Services
Publié le 4 juillet 2025
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Les missions du poste

Nous recherchons pour l'un de nos clients, entreprise située à Vineuil (41350), un Maçon confirmé (H/F).

Vous interviendrez sur divers chantiers, principalement dans le secteur de la restauration.

Vous aurez pour missions principales :
La mise en oeuvre de fondations, chapes, dalles, planchers, etc.
L'assemblage et le positionnement d'éléments d'armature en béton,
La fabrication et la pose de coffrages
La fabrication et la mise en place de béton et autres mortiers,
La préparation et l'application d'enduits sur différentes surfaces
La réalisation d'ouvertures

Votre profil :
Vous possédez un CAP MACON ou une expérience significative en maçonnerie traditionnelle ou en VRD.
- Vous êtes autonome, rigoureux(se) et avez le sens des responsabilités.
- Permis B indispensable.

Conditions du poste :
- Type de contrat : Contrat de mission, jusqu'à fin juillet dans un premier temps.
- Durée hebdomadaire : 35 heures réparties sur 4 jours (du lundi au jeudi).
- Lieu de mission : Chantiers situés aux alentours de Vineuil (41350).

Ce poste vous intéresse ? N'hésitez pas à nous envoyer votre CV et lettre de motivation !

Le profil recherché

Experience : 1 An(s)

Compétences : Appliquer les mortiers, Assembler et positionner les éléments d'armatures et les caissons pour le béton, Monter les murs en utilisant les matériaux adaptés, Réaliser des enduits, Terrasser et niveler la fondation

Permis : B - Véhicule léger exigé

Qualification : Employé qualifié

Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles :
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de sens des responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.

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