Recrutement Mairie Saverne

Professeur - Professeure d'Éveil Musical H/F - Mairie Saverne

  • Saverne - 67
  • CDD
  • Mairie Saverne
Publié le 4 juillet 2025
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Les missions du poste

La Ville de Saverne recrute au sein de l'école de musique Crescendo :
1 Professeur d'Éveil Musical (H/F)
Entre 7 et 9 HEURES/SEMAINE
A compter du 1er septembre 2025

Définition de l'emploi :
A partir d'une expertise artistique et pédagogique, enseigne des pratiques artistiques spécialisées. Développe la curiosité et l'engagement artistique, transmet les répertoires les plus larges possible en inscrivant son activité dans un projet collectif d'établissement et d'enseignement.

Profil de poste :

Enseigner une discipline artistique
- Communiquer techniquement des gestes artistiques (corps, instrument) dans le cadre d'une pédagogie individuelle ou de groupe des élèves de 4 à 6 ans
- Perfectionner et faire évoluer des qualités techniques d'exécution et d'interprétation
- Accompagner l'élève dans la découverte et l'appropriation des moyens propres au développement de la pratique musicale, en amont d'une pratique instrumentale

Concevoir et appliquer un dispositif pédagogique :
- Participer au développement d'une approche collective et à la coproduction du projet d'établissement
- Concevoir et planifier la mise en oeuvre des projets pédagogiques innovants et interdisciplinaires (rencontres, médiation artistique, expositions, actions de diffusion et de création, etc.)

Mettre en place et animer des manifestations culturelles dans le cadre de la politique d'animation du service
- Se confronter aux différentes productions artistiques sur sa discipline
- Identifier et appliquer de nouvelles techniques et de nouvelles pratiques
- Évaluer et perfectionner sa pratique artistique et pédagogique
- Effectuer des recherches dans sa spécialité pour faire évoluer ses qualités d'exécution technique et artistique

Initier, coordonner et suivre les projets de médiation, d'animation, d'action culturelle, d'accueil des groupes, de partenariats
- Participer artistiquement au projet d'établissement
- Organiser et animer ses réseaux professionnels
- Développer des interventions artistiques et pédagogiques en dehors de l'établissement, assurer des animations dans le cadre d'autres compétences ou services municipaux (périscolaire, petite enfance, seniors, bibliothèque)
- Savoir répondre aux attentes des différents publics

Évaluer les élèves
- Appliquer le dispositif pédagogique individuel et collectif.
- Exploiter les résultats de l'évaluation dans l'ajustement des enseignements.
- Organiser des modalités de contrôle des connaissances et des pratiques artistiques et participer à l'organisation et à la conduite de jurys

Compétences :

- Enseigner une discipline artistique
- Concevoir et appliquer un dispositif pédagogique
- Mettre en place et animer des manifestations culturelles dans le cadre de la politique d'animation du service
- Initier, coordonner et suivre les projets de médiation, d'animation, d'action culturelle, d'accueil des groupes, de partenariats
- Évaluer les élèves

Informations complémentaires :
- Recrutement statutaire ou à défaut CDD
- Filière culturelle : assistant d'enseignement artistique ppal de 2ème classe / assistant d'enseignement artistique ppal de 1ère classe

Adresser CV + lettre de motivation + photocopie des diplômes

Le profil recherché

Experience : 12 Mois

Compétences : Conseiller des apprenants afin de développer leurs capacités artistiques, Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences, Evaluer des acquis d'apprentissage, de formation ou d'expérience

Qualification : Employé qualifié

Secteur d'activité : Administration publique générale

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de créativité, d'inventivité : Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution...).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Inspirer, donner du sens : Capacité à transmettre un message afin de susciter la réflexion et guider l'action.

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