Chauffeur PL Grue H/F - Ras 730

Vous recherchez un emploi ? Faites confiances à nos différences ! R.A.S Intérim, réseau d'agences d'emploi de 175 agences, propose des centaines d'opportunités d'emploi dans tous les secteurs d'activité, en intérim, CDD et CDI.Rejoignez notre client, une entreprise dynamique, pour garantir le transport sécurisé et efficace de matériels lourds grâce à votre expertise dans la conduite de poids lourds et la manipulation de grues.
- Conduire des poids lourds en assurant le respect des réglementations routières.
- Manoeuvrer une grue avec précision pour déplacer des charges variées en toute sécurité.
- Effectuer des inspections régulières des véhicules et des équipements pour assurer leur bon fonctionnement.
- Collaborer étroitement avec l'équipe logistique pour optimiser les opérations de chargement et de déchargement.
- Maintenir un rapport journalier des activités de transport et d'entretien.
- Respecter strictement les consignes de sécurité et participer aux formations continues proposées.

Vous maîtrisez la conduite de camion poids lourd et disposez d'une expérience d' 1 an dans l'utilisation de la grue. Votre rigueur et votre sens des responsabilités vous permettent d'opérer avec efficacité et en toute sécurité.
- Expertise en conduite de Poids Lourd avec permis valide
- Maîtrise impérative de la manoeuvre de grues
- Sens aigu des responsabilités et respect des consignes de sécurité
- Capacité d'adaptation à divers environnements de travail
- Esprit d'équipe et bonnes compétences en communication

Experience : 1 An(s) - en utilisation grue

Compétences : Conduire une grue de chantier en développant l'écoconduite pour limiter la consommation de carburant, Positionner le moufle d'une grue, Réaliser les opérations de déblocage, stabilisation sur un engin de levage

Permis : C - Poids lourd exigé

Qualification : Employé non qualifié

Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles :
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de sens des responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.