
Job d'Ete - Infirmier Ssiad - Landivisiau H/F - as Domicile
- Landivisiau - 29
- CDD
- as Domicile
Les missions du poste
Association d'Aide et de Soins à domicile.As DOMICILE recherche un(e) infirmier(e) pour son SSIAD (Soins de Service Infirmiers A Domicile) de LANDIVISIAU dans le cadre des remplacements d'été.
Vos missions principales :
- Evaluer, conseiller et informer les usagers et prospects notamment par le biais de visite à domicile ;
- Organiser les tournées de soins ;
- Animation de l'équipe d'intervention - aides-soignant(e)s ;
- Animation des transmissions et réunions d'équipe mensuelle ;
- Coordination Partenariale sur le territoire ;
- Gestion des stocks.
Qualités attendues :
Nous recherchons une personne :
- Empathique et à l'écoute
- Organisée, rigoureuse et autonome
Profil recherché :
- Diplôme d'État d'Infirmier (IDE)
- Une expérience en aide à domicile serait un atout
- Permis B obligatoire
Modalités du poste :
- CDD à pourvoir au 23/07/2025 jusqu'au 15/08/2025
- Temps plein (35h/semaine)
- Salaire fixé selon la convention applicable au sein de la structure : selon votre expérience dans la branche et dans le métier + diplôme
Pourquoi rejoindre As DOMICILE ?
As DOMICILE est une association ancrée dans le Pays de Morlaix, dédiée à l'accompagnement et au maintien à domicile des personnes, quel que soit leur âge ou leur situation. L'association intervient dans l'aide aux activités quotidiennes des personnes âgées, en situation de handicap ou des familles, notamment par des services de ménage, repassage, portage de repas, et téléassistance.
Engagée dans une approche humaine et personnalisée, As DOMICILE veille à ce que chacun puisse vivre dignement à son domicile, en bénéficiant d'un accompagnement adapté et de qualité.
Le profil recherché
Experience : Débutant accepté
Permis : B - Véhicule léger exigé
Qualification : Agent de maîtrise
Secteur d'activité : Aide à domicile
Liste des qualités professionnelles :
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des événements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.