Recrutement Groupe Morgan Services

Boulanger en Intérim H/F - Groupe Morgan Services

  • Muret - 31
  • Intérim
  • Groupe Morgan Services
Publié le 4 juillet 2025
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Les missions du poste

Groupe Morgan Services L'Union, réseau de 92 agences accompagne ses clients dans leurs recrutements intérim, CDD et CDI.
Dans ce cadre-là, nous recrutons UN BOULANGER (H/F) en Intérim pour un de nos clients basé dans la région toulousaine.

Sous le contrôle de votre Responsable de rayon, vous assurez l'élaboration des produits en laboratoire Boulangerie et la présentation générale du rayon dans le respect des règles d'hygiène, de sécurité et de merchandising (mise en rayon, «facing», lisibilité de l'information).

Vous vérifiez et signalez à votre responsable toute anomalie (produits, qualité et appliquez les mesures correctives nécessaires).

Sur la surface de vente, vous accueillez et renseignez le client dans le respect de la charte en vigueur dans le magasin : la satisfaction du client est votre priorité.

Vos missions :
- Mise en place et bonne tenue du rayon
- Confection des pétrins, Plaquage, cuisson pain et mise en rayon
- Bonne connaissance du matériel de boulangerie
- Satisfaction et fidélisation de la clientèle
- Respect des normes d'hygiènes

PROFIL :
- Titulaire d'un CAP de boulanger
- Faire preuve de rigueur et avoir le sens de l'organisation
- Avoir le sens du service client
- Être dynamique et avoir l'esprit d'équipe

Le profil recherché

Experience : 2 An(s)

Compétences : Caractéristiques des farines levure, additifs, Bouler et effectuer la tourne ou le façonnage des pâtons

Qualification : Ouvrier qualifié (P1,P2)

Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles :
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.

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