Recrutement Manpower

Technicien de Maintenance et Automaticien H/F - Manpower

  • Bourges - 18
  • CDI
  • Manpower
Publié le 4 juillet 2025
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Les missions du poste

Rattaché(e) au Responsable maintenance, et à une équipe maintenance, vous intervenez sur l'ensemble du site industriel afin de garantir la disponibilité et la performance des équipements automatisés dans un environnement technique innovant.

Pour cela, vos missions principale seront :

- Diagnostiquer les pannes électriques et automates (Siemens, etc.)
- Réaliser les interventions curatives et préventives et amélioratives sur les lignes de production dans le domaine mécanique, électrique, hydraulique / pneumatique
- Modifier ou optimiser les programmes automates / interfaces opérateurs
- Participer à la mise en service de nouveaux équipements
- Rédiger les comptes-rendus d'intervention dans la GMAO
- Proposer des améliorations techniques pour augmenter la fiabilité et la sécurité
- Gérer des projets d'automatisme dans leur intégralité (étude, faisabilité, besoins humains et matériels, mise en place)

Horaires : 2x8 et journée
Avantages : 13ème mois + CSE + Prime de performance + Participation

Le profil

Vous êtes issu(e) d'une formation de niveau Bac +2 en automatisme, électrotechnique, maintenance industrielle.
Vous disposez d'une expérience de 2 ans minimum, alternance incluse, dans un environnement industriel.
Vous savez lire des plans électriques et schémas d'automatisme.
Vous maîtrisez les automates (Siemens...) et avez de solides bases en électricité industrielle, mécanique générale et/ou hydraulique.
Vous savez utiliser une GMAO.

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Le profil recherché

Experience : 2 An(s) - Industrie

Compétences : Automatisme, Documentation technique et rapports de maintenance, Réparer l'installation par le remplacement et la remise en état des dispositifs électriques, électroniques, mécaniques, pneumatiques, hydrauliques

Qualification : Technicien

Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles :
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

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