Recrutement Ministère de l'Education nationale, de l'enseignement supérieur et de la recherche

Responsable Départemental de la Lutte Contre le Harcèlement en Milieu Scolaire H/F - Ministère de l'Education nationale, de l'enseignement supérieur et de la recherche

  • Nice - 06
  • Fonctionnaire
  • Ministère de l'Education nationale, de l'enseignement supérieur et de la recherche
Publié le 5 juillet 2025
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Les missions du poste

Le responsable départemental de la lutte contre le harcèlement en milieu scolaire exerce ses missions au sein du pôle académique de lutte contre le harcèlement en milieu scolaire de l'Académie de Nice.

Cette mission s'exerce sous l'autorité du responsable académique à la lutte contre le harcèlement en milieu scolaire, conseiller de Madame la Rectrice.

Le responsable départemental :

Assure la diffusion du programme pHARe dans tout le département, veille à sa mise en place, son suivi, y compris son volet formation, ainsi qu'à l'accompagnement des écoles et établissements, sous l'autorité du responsable académique.
Développe, avec le responsable académique, toutes les actions partenariales, interministérielles, et en direction des parents d'élèves.
Pilote ou copilote des actions diverses, inscrites dans la feuille de route académique de lutte contre le harcèlement scolaire.
Accompagne, soutient, et assiste les écoles et établissements du département dans le cadre du traitement des situations de harcèlement scolaire.
S'assure que les situations sont traitées et résolues, et réalise des bilans réguliers, qualitatifs et quantitatifs.
Interagit avec tous les services de la DSDEN dans le cadre de ses missions, participe, si nécessaire, à des réunions d'instances et contribue à la promotion et diffusion des informations et actions académiques et nationales sur cette thématique.
Participe aux comités de pilotage académiques.

Le profil recherché

- Fonctionnaire de catégorie A, exerçant en établissement, en DSDEN ou en académie, reconnu pour son engagement.
- Sens de l'initiative, grande capacité de travail et d'adaptation.
- Excellentes qualités relationnelles, capacité à adapter sa communication selon les publics et les situations.
- Disponibilité, qualité d'écoute, discrétion, loyauté, autonomie et esprit d'équipe

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