Infirmier·e en Pratique Avancée -Uppam H/F - Fonction publique Hospitalière

Dans le cadre de ses activités de recherche, l'IPA :
- Consacre 20% de son temps de travail à la recherche.
- Utilise les différentes bases de données scientifiques et professionnelles.
- Travaille à la publication d'articles à visée professionnelle et scientifique.
- Participe au GREPA (Groupe de Recherche Paramédicale) de l'établissement.
- Participe régulièrement au collège IPA de l'établissement et à des réunions régionales et nationales IPA.

Point particulier de vigilance :

L'IPA veille à exercer sa profession en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire
- Il travaille en collaboration avec le cadre de santé du service, responsable de l'organisation des soins dans le service.
- Il prendra en charge en suivi clinique uniquement les patients qui lui seront confiés par un médecin. Les modalités de suivi sont précisées dans le protocole d'organisation.
- L'IPA respecte les limites de son champ de compétence.

Missions spécifiques :

L'intervention de l'IPA est en lien avec la population suivie et les spécificités du département

- Assure l'évaluation psychiatrique, le suivi clinique, le renouvellement et l'adaptation des ordonnances, le suivi des recommandations, l'évaluation des comorbidités, la prescription, le suivi et le renouvellement des activités thérapeutiques
- S'assure de la réalisation du bilan somatique initial.
- Assure les missions d'éducation thérapeutique, notamment concernant les médicaments psychotropes.
- Assure le lien avec l'ensemble des partenaires impliqués dans la prise en charge (médecin traitant, médecins spécialistes, services de soins, équipe gérontologique...) et les équipes de coordination des lieux de vie.
- Assure la coordination du parcours de soins au sein du département en participant aux réunions cliniques, en assurant le relai et les échanges d'informations entre les services et en renseignant le dossier du patient.
- Assure des missions de prévention et d'éducation à la santé, par des programmes spécifiques (par exemple sensibilisation à la qualité de l'alimentation, hygiène de vie, prévention de l'usage de tabac, santé sexuelle et consentement) et des interventions ponctuelles (par exemple campagnes de vaccination antigrippale).
- Mettre en oeuvre les actions d'évaluation et d'amélioration des pratiques professionnelles via l'analyse des pratiques professionnelles en lien le Cadre de Santé et le médecin responsable.
- Adopter la fonction de «case manager», ou s'y former, pour la prise en charge notamment de cas complexes.
- En accompagnant et coordonnant le projet de prise en charge de la personne.
- En réalisant des suivis à domicile et dans la cité
- En travaillant en lien direct avec les partenaires sanitaires, sociaux, médico-sociaux,
- En Contribuant à la continuité des soins :
- En participant aux réunions cliniques et organisationnelles.
- En renseignant le dossier patient informatisé.

Compétences :
- Analyser et évaluer les situations cliniques des patients confiés et maitriser les outils d'évaluation clinique validés.
- Prendre des décisions complexes dans le respect du droit des patients, de l'éthique professionnelle et du code de déontologie de la profession.
- Rédiger sur la forme des ordonnances et observations cliniques.
- Maitriser des outils d'évaluation des pratiques professionnelles.
- Animer des groupes de travail et des réunions.
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- Mener ou participer à des projets de recherche.
- Collaborer au sein d'une équipe pluridisciplinaire.
- Faire preuve de leadership clinique infirmier.
- Posséder des capacités d'adaptation au changement.
- Etre animé d'un esprit d'initiative, de créativité et d'autonomie professionnelle.
- Développer et partager des valeurs professionnelles fondamentales : tolérance, respect, bienveillance, patience, personnalisation des soins, etc.
- Maîtriser l'outil informatique et les logiciels d'application.
- Connaitre et respecter les règles, procédures et protocoles en vigueur dans le service et l'établissement.