Recrutement Fonction publique Territoriale

Agent Périscolaire - Mairie de Rives H/F - Fonction publique Territoriale

  • Rives - 38
  • CDI
  • Fonction publique Territoriale
Publié le 5 juillet 2025
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Les missions du poste

Située sur l'axe GRENOBLE-LYON, la ville de RIVES en ISERE, 6 500 habitants, occupe une place privilégiée au sein de la Communauté d'agglomération du Pays voironnais. La Ville de Rives recrute un/une agent périscolaire à temps non complet.

Assure l'organisation, l'encadrement et l'animation des activités
- Propose à l'équipe des idées d'activités en réunion d'animation
- Prépare les activités en amont en répertoriant les matériaux nécessaires à l'activité
- Motive et encourage un groupe d'enfants sur des projets d'activités
- Met en ½uvre des activités et participe au rangement
- Répertorie les matériels et matériaux nécessaires à l'activité
- Participe aux réunions d'équipe et d'animation

Applique et contrôle les règles et procédures dans le temps périscolaire
- Vérifie l'application des règles de sécurité
- Participe à l'aménagement et au maintien de l'hygiène et de la sécurité des locaux et des espaces d'activités
- Sensibilise les enfants aux règles de sécurité, à la citoyenneté et à la vie collective
- Veille à la sécurité psychologique et physique des enfants
- Fait respecter le règlement intérieur de la cantine
- Mettre en application le permis à point et en assurer le suivi
- Mettre en application l'ensemble des procédures y compris celle concernant l'appel et vérifier régulièrement les effectifs des enfants
- Alerter en cas de dysfonctionnement son supérieur hiérarchique
- Respecte les consignes données par leur supérieur hiérarchique

Evalue les activités périscolaires
- Analyse les effets et impacts des activités
- Ajuste les prochaines activités à l'évaluation faite

Attitudes et comportements
- Respecte les capacités, l'expression et la créativité des enfants
- Prend en compte les différences des enfants
- Informe et discute des difficultés en relation avec les parents, les enfants, les collègues avec son supérieur hiérarchique
- Maintient une cohérence éducative
- Informe en cas de besoin le remplaçant sur les différentes procédures

Le profil recherché

SAVOIR
* Connaissances techniques d'activités artistiques, culturels voir sportives
* Technique d'encadrement d'enfant tant au niveau collectif qu'individuel
* Connaissance du développement et des besoins physique et psychologique de l'enfant

SAVOIR FAIRE
* Langage adapté dans le respect des individus

SAVOIR ETRE
* Avoir une certaine autorité auprès des enfants
* Discrétion professionnelle
* Réactivité en cas de problème
* organisation
* respect des règles
* Ecoute
* communication
* Ponctualité
* Force de proposition
* Travail en équipe

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