Psychomotricien - Psychomotricienne H/F - Apedi Siege

L'Apedi Alsace résulte de la fusion au 1er janvier 2021 de 3 associations : l'Aapei de Strasbourg,
l'AAPEI de Saverne et l'Association Travail & Espérance.
Elle accueille plus de 1 300 personnes en situation de handicap, emploie près de 500 salariésLE SESSAD « LE TREMPLIN » (Service d'Éducation Spéciale et de Soins À Domicile) est situé à Strasbourg (67200). Il est géré par l'Apedi Alsace et propose un accompagnement aux enfants et adolescents déficients intellectuels et autistes.

MISSIONS PRINCIPALES :
Dans le cadre du projet du SESSAD et sous la supervision de l'équipe de Direction :
- Vous élaborez un diagnostic et établissez un projet de rééducation pour les enfants,
- Vous assurez des séances en individuelles et en groupe,
- Vous élaborez et suivez le projet individuel de l'enfant en concertation avec l'équipe pluridisciplinaire, les familles et les partenaires.

LA PERSONNE QUE NOUS RECHERCHONS :
- Place le bien-être des jeunes au coeur de ses préoccupations,
- Est patient(e), à l'écoute, empathique et aime travailler en équipe,
- Est diplômé(e) d'État de psychomotricien (DEPS),
- A une bonne connaissance du handicap mental de l'enfant et des troubles autistiques,
- Est titulaire du permis B.

Le poste, basé 2 rue de Dettwiller à 67200 Strasbourg, est à pourvoir en contrat à durée indéterminée à temps plein à partir du 1er septembre 2025.
Les horaires de travail sont répartis sur la semaine et en journée.
La rémunération est calculée selon le diplôme, l'expérience et la CCNT 66 + indemnités des métiers socio-éducatifs.

Candidatez directement sur notre site carrière, à l'attention de Monsieur Denis DUDENHOEFFER, Directeur.

Experience : Débutant accepté

Compétences : Cerner l'environnement du patient (psychologique, familial), répertorier ses difficultés (état des acquisitions, troubles cognitifs, attention) et l'informer sur la démarche psychomotrice, Concevoir un projet thérapeutique, Procéder aux tests psychomoteurs et analyser les informations recueillies lors de l'évaluation (manifestations cliniques, motivation...), Renseigner des documents médico-administratifs

Permis : B - Véhicule léger exigé

Qualification : Employé qualifié

Secteur d'activité : Action sociale sans hébergement n.c.a.

Liste des qualités professionnelles :
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.