Technicien - Technicienne de Maintenance Industrielle - Assemblage H/F - VTEC

Entreprise dynamique à taille humaine, recherche un électronicien dont la mission principale sera de gérer une ligne de production et d'assurer la maintenance générale de l'entreprise.

Vos activités principales seront les suivantes :
- Contrôler la conformité de l'exploitation sur la ligne de production
- Mettre en place des actions préventives et correctives
- Gestion et suivi des travaux de maintenance et des entretiens réguliers
- Réaliser le montage / installation d'équipements industriels ou d'exploitation
- Assurer le montage / réglage des lignes de production
- Vérifier les éléments de sécurité sur les équipements de production (machine-outil, ligne de montage)
- Assurer l'assemblage d'ouvrages en bois et matériaux associés au sein de notre service production

Profil recherché : Nous recherchons un profil électronicien disposant idéalement des qualifications et compétences suivantes : Formation Bac +2 en automatisme ou équivalent avec une expérience de 2 ans dans un poste similaire.
La connaissance du logiciel SIEMENS est un plus pour occuper le poste.
La sécurité étant au coeur de nos préoccupations nous recherchons une personne rigoureuse, consciencieuse ayant une capacité d'adaptation lui permettant de gérer ce poste en autonomie.

Chez VTEC, c'est également : Un environnement de travail dynamique et stimulant et Des avantages : mutuelle, intéressement, activités de cohésion, carte cadeau

Prise de poste : 1 er septembre - salaire à partir de 1800 € net

Experience : 2 An(s)

Compétences : Identifier les composants et les pièces défectueuses, Réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitation, Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement, Réparer un équipement, une machine, une installation

Qualification : Employé qualifié

Secteur d'activité : Fabrication d'éléments en matières plastiques pour la construction

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des événements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.