Agent Polyvalent Cantine et Entretien des Locaux H/F - Mairie

1 Agent polyvalent cantine et entretien des locaux
A temps non complet (17h30 par semaine)
- Temps de travail annualisé
(cadre d'emploi des Adjoints technique)

Poste à pourvoir au 1er septembre 2025

Sous la responsabilité du responsable du service Sports-Jeunesse, l'agent a pour missions principales de participer à la distribution des repas, à l'accompagnement des enfants durant la pause méridienne et à l'entretien des locaux (cantine et école de Quettetot).

DESCRIPTIF DES MISSIONS DU POSTE

Missions :

Préparation des repas
- Réception des repas
- Comptage et prise des températures
- Mise en place de la salle de restauration
- Plonge
- Nettoyage de la cuisine et des équipements

Participer aux missions de distribution, de service et d'accompagnement des enfants durant la pause méridienne
- Accueil des enfants
- Pointage
- Service des repas
- Aide à la prise du repas si nécessaire
- Participation et application des PAI durant le temps cantine

Assurer l'entretien de la cantine scolaire
- Nettoyage de la cantine scolaire en collaboration avec les autres agents du service

Entretien des locaux scolaires
- Entretien des salles, couloirs, sanitaires, préaux et garderie
- Gestion du stock de matériel et produits d'entretien nécessaire à l'hygiène et au nettoyage des salles, sols et mobilier de l'école.

INFORMATIONS SUR LE POSTE
Temps de travail annualisé de 17 heures 30.
Durant les périodes scolaires sur 4 jours par semaine les lundi, mardi, jeudi et vendredi de 12h00 à 18h30.
Interventions ponctuelles sur le temps des vacances scolaires.

Experience : Débutant accepté

Compétences : Caractéristiques des produits d'entretien, Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local, Préparer du matériel en prévision d'un travail, Connaissance procédure HACCP, Connaissance technique de service en salle, Connaissance des gestes et postures, Savoir organiser son temps, Etre méthodique, Goût du travail avec les enfants, Savoir travailler en équipe

Qualification : Employé non qualifié

Secteur d'activité : Administration publique générale

Liste des qualités professionnelles :
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.