Chef de Projet Paie & SIRH H/F - Graal

Et si c'était vous
- 10 ans minimum d'expérience en paie, avec du management opérationnel
- Parcours en cabinet, prestataire ou éditeur paie, multi-conventions
- À l'aise avec les SIRH/outils paie, vous aimez structurer, décider et faire avancer
- Vous aimez les enjeux de création from scratch

Bonus :
- Anglais professionnel
- Expérience en création/refonte d'un pôle paie ou d'outils associés

Pourquoi ce poste est unique
- Une feuille blanche à écrire avec de vrais moyens
- Un rôle central et stratégique dans un environnement tech RH
- Une mission qui combine management, structuration et delivery
- Des interlocuteurs variés : produit, sales, tech, opsGraal recrute pour l'un de ses clients, une scale-up RH en forte croissance, qui lance son offre Paie.

L'objectif : structurer un pôle Paie dédié, complémentaire à leur solution RH

Paris avec du télétravail
Poste clé ou tout est à construire

Vos missions

Vous pilotez la structuration et le développement de votre pôle :
- Manager une équipe (3 à 6 gestionnaires de paie, 2-3 consultants SIRH)
- Mettre en place les outils, process, rituels
- Organiser la production paie multi-clients, garantir qualité & conformité
- Accompagner les équipes et superviser l'onboarding clients
- Collaborer avec les équipes produit, CS et tech