
Homme de Parc H/F - Synergie
- Les Herbiers - 85
- Intérim
- Synergie
Les missions du poste
Cette offre d'emploi vous intéresse ?
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Synergie, Intérim et Recrutement CDD-CDI
6 Rue de l'Ouche de la Herse (rond point de Mac Donald's)
85500 LES HERBIERSLes missions :
Rattaché(e) au responsable d'agence, vous aurez pour mission d'assister le responsable de location sur la partie administrative et d'être polyvalent sur le parc. Le poste est divisé en deux parties :
Mécanique (50% du temps de travail)
- Vérifier, nettoyer et préparer le matériel à chaque retour de location (réaliser les tests avec le client, le plein de carburant, relever le nombre d'heures, etc.)
- Entretien et réparations des engins de chantier (nettoyage, graissage, mise à niveau, vidange, etc.)
- Réaliser le nettoyage du matériel
- Préparer les modulaires à la location
Location (50% du temps de travail)
- Accueil téléphonique et comptoir clients
- Saisir les contrats de location et de vente
- Gestion du planning de location du matériel
Les horaires du lundi au vendredi : 7h30 à 12h et 14h à 17h45
Le poste sera à pourvoir en intérim dès que possible (minimum 3 mois de contrat).
Le profil recherché
Experience : Débutant accepté
Compétences : Communiquer efficacement avec les clients et collègues, Effectuer l'entretien de premier niveau, Former les clients à l'utilisation des équipements loués, Informer et conseiller les clients et les utilisateurs sur l'utilisation et l'entretien des équipements, Utiliser des logiciels de gestion administrative
Qualification : Ouvrier spécialisé
Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles :
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.