Contrôleur - Contrôleuse Qualité H/F - Work 2000 Cluses

Description du poste et Missions

WORK 2000 Cluses, agence d'emploi spécialiste du recrutement, nous intervenons dans le domaine de l'intérim et du recrutement CDI - CDD depuis près de 30 ans.Nous recherchons un/une Contrôleur(se) qualité sur le secteur de la vallée de l'Arve.

Vos missions :
- Assurer le contrôle qualité des produits aux différentes étapes de production jusqu'à l'expédition selon les procédures en vigueur
- Préparer, compléter et archiver les documents relatifs à chaque ordre de fabrication afin d'en assurer le suivi et la traçabilité
- Mettre à disposition les documents et moyens de contrôle nécessaire à chaque fabrication
- Participer au traitement des non-conformités et à la mise en oeuvre des actions correctives et préventives
- Contribuer à la sensibilisation / formation du personnel de production aux procédures qualité et utilisation des moyens de contrôle
- Alerter le responsable en cas de dérive, de doute sur un produit ou de dysfonctionnement d'un moyen de contrôle
- Réaliser la maintenance et l'entretien nécessaire du matériel confié
- Assurer la préparation et la mise à disposition des moyes de mesure en vue de leur vérification périodique (étalonnage)
- Être acteur de l'amélioration continue en informant, en analysant les problèmes et en proposant des solutions ou actions d'amélioration

Profil recherché
- Expérience de 3 ans minimum à un poste similaire + Formation : Bac +2/3 (BTS DUT qualité)
- Langue : Français (Ecrit, lu et parlé)
- Outils informatiques : Maîtrise des logiciels bureautiques

Connaissances techniques / savoir faire technique
- Méthodologie : méthodes de contrôle, lecture de plan, étalonnage d'appareils
- Connaissance des appareils de contrôle dimensionnel et visuel
- Connaissance des techniques de contrôle tridimensionnel et de vision

Compétences comportementales / Savoir être
- Profil « terrain »
- Esprit d'équipe / écoute
- Rigueur / Organisation
- Autonomie / fiabilité / régularité
- Respect des procédures
- Capacité à travailler dans l'urgence et gestion des priorités
- Capacité à communiquer les informations nécessaires aux bonnes personnes
- Capacité d'adaptation aux méthodes de travail