CDI - Business Developer Marketplaces Amazon - Yves Rocher H/F - Laboratoires de Biologie Vegetale Yves R

Le monde change, se transforme et Yves Rocher s'inscrit pleinement dans cette évolution.

Au sein de la direction digitale et e-commerce, venez écrire une nouvelle page de l'histoire.

Dans le cadre du pilotage des marchés de la région DACH et Espagne, nous cherchons un Business developer marketplaces avec un focus sur Amazon.VOS MISSIONS :

Pilotage des comptes Amazon

En construisant des plans trade marketing pertinents, vous animez les comptes Amazon pour développer le chiffre d'affaires tout en garantissant une approche omnicanale avec nos autres réseaux de distribution. Vous coordonnez la participation de la marque aux actualités commerciales de la marketplace (Deals, Prime days, blackfriday.)
Vous mettez en oeuvre le plan de lancement des nouveautés en accord avec les guidelines émises par le marketing et la communication.
Avec le support des équipes en interne, vous vous assurez de la fluidité des flux logistiques et IT nécessaires au déploiement sur les marketplaces.
Gestion du catalogue et excellence opérationnelle

Vous sélectionnez l'assortiment, créez et optimisez les pages produits en accord avec la charte digitale (SEO/visuels/mots clés/valeurs de marque).
Vous êtes garant.e de la performance des campagnes publicitaires avec nos partenaires et notre agence media. Vous ferez l'évaluation de ces derniers et donnerez vos recommandations.
Reporting et finance

Garant.e du P&L Amazon, vous suivez les top et bottom lines de chaque compte ainsi que les investissements.
Vous analysez les KPI nécessaires à la croissance des comptes (chiffre d'affaires, taux de conversion, impressions, marge.) et mettez en place un plan d'action pour accélérer les performances
Vous faites un reporting régulier et précis pour chacun des comptes afin de garantir leur croissance et rentabilité.

Description du profil :

Ce que nous pouvons vous offrir :

Intégrer un groupe familial d'envergure internationale
Participer aux initiatives d'intégration, de formation et RSE en interne
Une politique de mobilité en interne, avec des perspectives d'évolution vers d'autres expertises ou métiers
Une culture ancrée dans la confiance, le respect, la collaboration, la responsabilisation et où l'audace est encouragée

Vous êtes le/la candidat.e idéal.e si :

De formation supérieure en commerce/marketing, vous justifiez d'une expérience réussie d'au moins 5 ans chez un acteur majeur e-commerce, marketplace ou pure player. Vous maitrisez parfaitement les leviers à actionner sur Amazon et vous connaissez Seller central.
Pour remplir cette mission, nous cherchons un(e) véritable business developer, orienté(e) résultats, ayant de fortes capacités à convaincre, dynamique et organisé(e).
Une connaissance de la beauté sera un plus pour réussir sur ce poste.
L'anglais courant est exigé.

Prêt(e) à faire bouger les lignes avec nous ? N'attendez plus et postulez !

Le Groupe Rocher analyse chaque candidature avec la même attention sans distinction de caractéristiques personnelles telles que : le genre, l'orientation sexuelle, l'âge, la culture, les origines ou le handicap.

Comme pour la Nature, nous sommes convaincus que la diversité est une force pour nos entreprises.

Venez découvrir les valeurs que nous partageons sur : https://groupe-rocher.com/nos-valeurs

Experience : 5 An(s)

Compétences : Données d'activité de la structure, du service, Analyser, exploiter, structurer des données, Déterminer le potentiel d'un client ou prospect, Elaborer une stratégie commerciale, Mettre en oeuvre la stratégie commerciale de l'entreprise

Langues : Anglais exigé, Français exigé

Qualification : Cadre

Secteur d'activité : Recherche-développement en autres sciences physiques et naturelles

Liste des qualités professionnelles :
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.