Recrutement L'Industrie recrute

Expert Opérations H/F - L'Industrie recrute

  • Auch - 32
  • CDI
  • L'Industrie recrute
Publié le 9 juillet 2025
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Les missions du poste

Avec plus de 50 ans d'expertise et une identité internationale forte du fait de ses différentes implantations sur le globe (États-Unis, France et Singapour), Positronic Indsutries se positionne en tant que figure emblématique dans le secteur des connecteurs électroniques.

Depuis 2021, sa fusion avec le Groupe Amphenol, une référence mondiale, côté en bourse avec plus de 95 000 collaborateurs, consolide son influence sur la scène mondiale.

Situés à moins d'une heure de Toulouse, dans une zone industrielle dynamique, nous concevons, produisons et distribuons des solutions fiables et sur mesure pour les secteurs militaire, spatial et aéronautique en Europe, au Moyen-Orient et en Afrique.

Notre équipe à Auch, forte de plus de 30 ans d'expérience, offre un environnement de travail familial et stimulant. Chez Positronic Industries, nous valorisons le développement professionnel de nos collaborateurs, avec des formations, des opportunités de mobilité et une culture d'entreprise axée sur le bien-être et la cohésion.

Avec une croissance record de +25% en 2022 et des projections ambitieuses de 20% par an pour l'avenir, rejoindre Positronic Industries, c'est intégrer une entreprise en plein essor, dynamique et internationale. Nous offrons des avantages compétitifs, des temps d'échanges tout au long de l'année, une flexibilité dans l'organisation du travail et un engagement envers l'égalité professionnelle et l'inclusion sociale.

Vous recherchez une entreprise où l'autonomie, l'innovation et le travail collaboratif sont valorisés ? Vous aspirez à un cadre de vie « au vert » ? Rejoignez-nous et découvrez une région empreinte d'histoire et de gastronomie, pour une vie professionnelle et personnelle épanouie.

Production :

· Assurer la bonne adéquation entre les moyens (humains, matériels...) et l'atteinte des objectifs QCD (Qualité, Coûts, Délais) en lien avec les experts technique et produit ;

· Piloter, analyser et communiquer les indicateurs opérationnels ;

· Analyser et mettre en place les actions correctives liées au respect des cadences, des délais et de la qualité de la production ;

· Contribuer à la rectification des erreurs sur les JOBS ;

· En lien avec l'expert produit, s'assurer de la disponibilité des équipements.

Participer au processus MRB

Communication :

Animer les rituels et routines (managériales et opérationnelles).

Gérer et animer son équipe (> 15 personnes) :

· Garantir la coordination et la montée en compétence et en autonomie des superviseurs et des opérateurs de production ;

· Superviser les activités de ses équipes ;

· Veiller à fédérer l'ensemble de l'équipe avec une vision et des objectifs communs en cohérence avec la stratégie globale ;

· Décliner les objectifs stratégiques à ses équipes ;

· Mener les entretiens annuels et évaluer les compétences ;

· Assurer la partie disciplinaire de premier niveau ;

· Être en support des superviseurs pour l'animation d'équipe.

Être garant du respect des consignes de sécurité (port EPI...).

Savoir / formations :

Formation de type Licence en Gestion/Administration

Connaissance des produits et des procédés de production

Maîtrise des techniques de management et de communication

Niveau d'anglais intermédiaire (B1/B2)

Maîtrise de l'ERP, du Pack Office et notamment Excel (niveau intermédiaire)

Savoir-faire :

Contrôler le fonctionnement du flux de production : analyser les données d'activité, les dysfonctionnements du flux de production et préconiser des actions correctives

Analyser les écarts Qualité/Coûts/Délais

Connaissance des méthodes et outils de l'amélioration continue

Concevoir des outils de pilotage, des tableaux de bord et des plans d'actions

Gérer et animer une équipe et/ou un projet

Connaissance des techniques de gestion des conflits

Connaitre les normes QSE en vigueur au sein de l'entreprise

Savoir-être :

Qualité d'écoute et respect des interlocuteurs

Adaptabilité et initiative

Andragogie / Adapter sa communication à son interlocuteur

Rigueur

Aptitude au travail collaboratif avec différents services

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