
Contractuel c Administratif Issu de la Jprox - Tribunal Judiciaire de Marseille H/F - Ministère de la justice - liberté, égalité, fraternité
- Marseille - 13
- CDD
- Ministère de la justice - liberté, égalité, fraternité
Les missions du poste
Affecté au greffe d'un service il réalise les missions suivantes :
· Participation à la préparation et à la mise en oeuvre des dispositifs et circuits dans les différents services
· Enregistrement des procédures- saisie informatique, constitution et suivi des dossiers, renseignement tableaux et/ou outils statistiques
· Participation à l'accueil des justiciables (orientation, renseignement d'ordre général, remise d'imprimé)
· Participation aux permanences téléphoniques, relève des boites mails des services, accueil physique, gestions des agendas et tableaux de permanences.
· Formalisation de courriers de réponse
· Aide à la préparation et au suivi de dossiers, mise à jour des applicatifs métier, préparation des pièces d'exécution
· Gestion des archives
Nombre d'agents à encadrer
A B C Sans objet
Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions
Poste soumis à une habilitation au Secret de la défense nationale OUI NON
Moyens mis à votre disposition (matériel, logiciels spécifiques, véhicules...)
Outils et matériels informatiques, Logiciels métier,
Composition et effectifs du service
En fonction de l'affectation de 2 à 20 agents - l'effectif total des fonctionnaires du Tribunal Judiciaire de Marseille est de 450 agents environ et de 130 magistrats du siège et 52 magistrats du parquet.
Votre hiérarchie
1 directeur de greffe, 2 directrices adjointes, 9 directrices cheffes de pôle et 17 directeurs chefs de service.
Vos interlocuteurs métiers
Les partenaires institutionnels, les services de l'état et des collectivités territoriales, les collaborateurs occasionnels du service public de la justice et les auxiliaires de justice.
Le profil recherché
Connaissances :
Circuit administratif
Organisation judiciaire
Outils bureautique
Procédure pénale
Savoir-faire :
Appliquer les textes législatifs et réglementaires
Organiser sa charge de travail
Travailler en équipe
Savoir rendre compte
Maîtrise des nouvelles technologies
Savoir-être :
Faire preuve de discrétion, de polyvalence, de rigueur
Capacité d'adaptation et sens du service public
Expériences professionnelles antérieures souhaitées
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oui
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Selon service