Chef d'Agence H/F - Hubert Quincaillerie

La société Hubert, société du Groupe Formusson, est spécialisée dans la vente de produits de quincaillerie pour le bâtiment, le meuble et l'agencement.

FORMUSSON DISTRIBUTION est un groupe familial indépendant, spécialisé dans le négoce de fournitures industrielles, d'équipements pour l'agencement, le bâtiment et l'industrie. Aujourd'hui, le groupe rassemble 14 enseignes présentes sur l'ensemble du territoire français, formant une véritable communauté d'entreprises.

Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons notre futur(e) chef d'agence H/F.

Vos principales missions :
- Accueillir, conseiller et fidéliser la clientèle professionnelle
- Organiser l'activité du comptoir : gestion des flux, encaissements, mise en avant des produits, suivi des commandes etc.
- Animer et encadrer l'équipe comptoir et l'équipe itinérante
- Gérer les stocks et veiller à la bonne tenue des rayons
- Participer aux actions commerciales et veiller à la satisfaction client
- Être l'interface entre le terrain, l'équipe logistique et les commerciaux.

Profil recherché :
- Expérience réussie en tant que chef d'agence, idéalement dans le domaine de la quincaillerie, du BTP ou de la fourniture industrielle,
- Bonnes connaissances des produits (outillages, quincaillerie, etc.)
- Sens du service, organisation, autonomie et goût pour le travail en équipe
- Qualités managériales et tempérament commercial affirmé

Localisation : La Chapelle d'Armentières

Contrat : Temps plein / CDI

Rémunération : Selon profil et expérience

Poste à pourvoir : à compter de septembre 2025

Vous souhaitez rejoindre un groupe familial incarnant les valeurs de l'audace, du leadership, de la passion et de la diversité. Cela fait partie de vos qualités ? N'hésitez plus, postulez !

Experience : 3 An(s)

Compétences : Techniques commerciales, Techniques de motivation d'équipe, Communiquer les résultats aux parties prenantes, Analyser les performances de l'entreprise, Animer, coordonner une équipe, Assurer les relations avec les différentes instances du personnel, Développer et fidéliser la relation client, Faciliter la communication interne et externe, Gérer les crises et les imprévus, Gérer les relations avec les clients et fournisseurs, Mettre en oeuvre des actions commerciales et promotionnelles, Planifier la gestion des locaux et des équipements, Relayer de l'information, Renseigner et tenir à jour des outils de suivi de l'activité (tableaux de bord de production, relevés d'incidents, qualité...), Superviser les opérations quotidiennes

Qualification : Employé qualifié

Secteur d'activité : Commerce de gros (commerce interentreprises) de quincaillerie

Liste des qualités professionnelles :
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.