Manager H/F - Eurl Dylan

A la fois Animateur(trice) d'une équipe, bras droit du directeur(trice) sur le terrain, gestionnaire et opérationnel(le), le/la manager accompagne, forme et développe les compétences de son équipe à chaque instant. En tant qu'ambassadeur de la marque, il/elle veille au bon déroulement du service et est à l'écoute des attentes et de la satisfaction des clients.

Formation interne assurée (management, gestion de quart, gestion des ressources humaines, sécurité alimentaire.) à l'embauche et tout au long de la carrière notamment par le centre de formation McDonald's.
Réelles possibilités d'évolution.

Le poste est à pourvoir à temps plein.

Nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap

Experience : 1 An(s)

Compétences : Planification des tâches et gestion des priorités, Piloter une activité

Qualification : Agent de maîtrise

Secteur d'activité : Restauration de type rapide

Liste des qualités professionnelles :
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.