Coordinateur Périscolaire H/F - Mairie

Placé(e) sous l'autorité de la Cheffe du service Education et des Responsables des différents lieux d'affectation, dans le cadre de ces remplacements, vous assurerez les missions d'agents momentanément absents afin de garantir une continuité de service public selon la réglementation en vigueur.

Vos missions seront les suivantes :

Vous assurez l'encadrement des intervenants sur les temps d'activités périscolaires et coordonnerez leurs actions ;

Vous participerez à l'animation des temps de garderie des élèves le matin et en fin de journée (temps scolaire) :
Organiser les interventions et les activités proposées aux enfants ;
Accueillir les parents et assurer la transmission des différentes informations ;
Ouvrir et fermer les portes de la garderie, veiller au rangement de la salle et à l'extinction des lumières ;
Enregistrer sur le logiciel spécifique les présences des enfants sur les temps d'accueil ;
Gérer les crédits alloués à l'accueil en maternelle.

Vous participerez à l'accompagnement et à l'animation du temps du repas :
Accompagner les enfants à la cantine après la sortie de classe ;
Accueillir les enfants, les accompagner aux toilettes et les installer à table ;
Assurer le service en aidant les plus jeunes à prendre leur repas ;
Effectuer la surveillance de la récréation après le repas.

Vous assurerez l'encadrement des enfants sur le temps périscolaire et extrascolaire (mercredi et vacances scolaires) :
Participer à la surveillance des enfants accueillis en ALSH et proposer des animations ;
Assister aux réunions d'équipe d'ALSH et du service Education.

Experience : Débutant accepté

Compétences : Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs, Expliquer et faire respecter les règles et procédures, Coordonner les activités pédagogiques adaptées à l'âge des enfants, des jeunes, Etre à l'écoute des besoins des enfants

Qualification : Employé non qualifié

Secteur d'activité : Administration publique générale

Liste des qualités professionnelles :
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de créativité, d'inventivité : Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution...).