Educateur Specialise - Unite Passerelle pour Adolescents et Jeunes AdultesUpaja Pole 75G13 H/F - Fédération Hospitalière de France

Descriptif Temps de travail : Temps plein
Statut : Fonction publique hospitalière
Grade : Assistant socio-éducatif
Intitulé du poste : Educateur spécialisé H/F
Lieux de travail : Site Institut Paris Brune 26 bd Brune 75014 PARIS
Organisation du travail : Du lundi au vendredi
Horaires : De jour sur la base de 7h 30/jour : 9h 16h30
Spécificités liées à la fonction : Liaisons hiérarchiques :
Coordination de l'action sociale et éducative
Cadre socio-éducatif
Liaisons fonctionnelles :
Chef de pôle : Docteur VACHERON
Cadre de pôle : Monsieur BREME
Poste à pourvoir à compter du : 01 Septembre 2025
Candidatures à adresser :

VOUS SOUHAITEZ REJOINDRE UN ACTEUR HOSPITALIER MAJEUR DANS LA PRISE EN CHARGE EN PSYCHIATRIE ET NEUROSCIENCES ?

Le Groupe Hospitalier Universitaire Paris psychiatrie et neurosciences est né le 1er janvier 2019 des rapprochements des hôpitaux Sainte-Anne, Maison Blanche et Perray-Vaucluse. Leader dans le soin, l'enseignement et la recherche portant sur les maladies mentales et le système nerveux, le GHU Paris emploie 5600 hospitaliers répartis dans 170 structures parisiennes, ainsi que des unités à dimension médico-sociale dans le 91 et le 93. Avec une file active totale de 60 000 patients, c'est 1 parisien sur 40 qui a recours à ces services. 2 minutes en vidéo pour connaître le GHu (cliquez)

Rejoindre le GHU Paris, c'est intégrer une communauté hospitalière engagée qui prend soin des professionnels qui prennent soin des patients. #jechoisisleGhuParis
Le GHU Paris recrute, rejoignez-nous ! GHU Paris psychiatrie et neurosciences (ghu-paris.fr) www.ghu-paris.fr / Linkedn Ghu Paris / Twitter @GhuParis

Siège : Site Sainte-Anne, 1 rue Cabanis 75014 Paris

Le GHU Paris s'engage pour une politique inclusive, tous les postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap.DESCRIPTION DU PÔLE/SERVICE

Le secteur 75G13 accueille des personnes en souffrance psychique âgées de 18 ans ou plus domiciliées sur le 14ème arrondissement de Paris. L'organisation du travail est axée sur la prévention et la réhabilitation des patients. Un travail de partenariat, est institué depuis plusieurs années avec les équipes de pédo-psychiatrie, les différents acteurs de l'arrondissement, le Conseil Local de Santé Mentale, la CPTS (communauté pluri professionnelle de territoire) et d'importants moyens sont déployés afin d'intervenir auprès des patients au plus proche de leur lieu de vie. Le secteur prend en charge chaque année 3600 patients environ. Selon le niveau de soins requis, le secteur propose différents types de prise en charge : en urgence au SAU, dans le cadre de visites à domicile et d'accueils non programmés au CMP, en ambulatoire avec des soins gradués : consultations au CMP, prises en charge en CATTP, en hôpital de jour ou de nuit, ou en hospitalisation lorsque le maintien ambulatoire n'est pas possible pour gérer une crise. Une équipe pluridisciplinaire (médecins psychiatres, psychologues, neuropsychologue, médiateur de santé pair, infirmier.es, aides-soignantes, travailleurs sociaux, psychomotriciennes, ergothérapeutes, éducateur, animateur) est à votre écoute.

Une attention particulière est portée aux périodes de transition comme l'accession à la parentalité, le passage adolescent-adulte, et l'avancée en âge.
L'UPAJA est un hôpital de jour pour adolescents et jeunes adultes, entre 16 et 25 ans. Il accueille jusqu'à 25 jeunes patients à temps plein ou temps partiel qui sont adressés par l'unité d'hospitalisation du secteur, le CMP d'Alésia et le CMP adolescents Ridder. Les jeunes accueillis sont soit en décrochage scolaire avec un désir de reprise d'études soit encore scolarisés mais en difficulté.

La raison d'être de l'unité est d'accompagner cette jeune patientèle vers un retour à une scolarité ou un projet professionnel en composant avec leur état de santé. Les professionnels ont comme mission d'investir à la fois les groupes et les prises en charge individuelle. L'équipe est constituée de médecins psychiatres, d'un psychologue, d'infirmiers, d'une psychomotricienne et d'un éducateur.

DESCRIPTION DU POSTE / MISSIONS

L'éducateur spécialisé participe activement à la mise en oeuvre du projet thérapeutique grâce à ses outils spécifiques (projet éducatif personnalisé).

Les missions de l'éducateur spécialisé dans le service de soins :
- Eduquer et accompagner, sous l'angle socio-éducatif des publics présentant des troubles psychiques.
- Coordonner ses actions en lien avec le projet thérapeutique et en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire.
- Evaluer et développer l'autonomie de la personne par une meilleure perception de lui-même et de ses relations avec les autres grâce à une démarche éducative, méthodique, dynamique et individualisée
- Faire le lien entre les unités d'hospitalisation et les structures extrahospitalières (CMP, foyer de postcure) afin de favoriser la continuité des soins
- Développer et animer un partenariat susceptible de répondre aux besoins du patient

Activités principales :
Les activités se répartissent à 50 % sur des activités individuelles et 50% sur des activités de groupe. L'éducateur spécialisé :
- Contribue au projet thérapeutique de l'adolescent ou du jeune adulte : éclairage socioéducatif favorisant le meilleur projet de vie construit avec le patient et sa famille dans son environnement
- Participe à l'élaboration du projet de soins individuel en construisant un projet éducatif cohérent (accompagnement autour d'un projet scolaire en lien avec nos partenaires)
- Assure un travail d'observation clinique en individuel et en groupe en vue de la construction d'un projet évolutif prenant en compte les capacités de l'adolescent ou du jeune adulte
- Etablit une relation éducative avec la personne, mobilise les ressources de son environnement et aide la personne à développer ses capacités et ses habilités sociales.
- Programme et organise des activités à visée médico-socio-thérapeutiques en cohérence avec le projet de l'unité :
En intervention individuelle, en collaboration avec les autres référents, il participe au maintien et à l'amélioration des acquis de la personne dans les actes de la vie quotidienne et également dans le cadre de l'accompagnement vers les structures partenaires
En intervention individuelle, en collaboration avec l'assistant(e) social(e) pour les démarches relevant de sa compétence : aide à la constitution de dossiers sociaux, accompagnement dans les démarches socio-administratives, soutien à l'insertion sociale, professionnelle et culturelle.
En intervention collective avec la mise en place et le suivi des activités de groupe en binôme pour favoriser l'inclusion sociale et permettre d'exercer une pleine citoyenneté : animation d'activité

Pourquoi nous rejoindre :
\_ Une filière socio-éducative dynamique et engagée,
\_ Un travail qui a du sens et une réelle autonomie,
\_ Une montée en compétence grâce à l'importance que nous accordons à la formation et aux apports du travail pluridisciplinaire,
- Un accompagnement individualisé pendant plusieurs mois pour une intégration réussie.

Vos futures conditions de travail :
- Des services répartis sur l'ensemble du territoire Parisien,
- Des horaires adaptés : 9h- 16h30, pause déjeuner comprise.
- Travail du lundi au vendredi uniquement : 28 CA, 15 RTT, soit 43 jours de congés annuels (sous conditions)
- Un emploi stable et une reconnaissance.
- Des avantages « GHU Paris » : accès à des offres familles (cinéma, colonies de vacances, etc.), offres pour l'accès au sport, self ou tickets restaurants, CESU garde d'enfants, etc.
- Possibilité d'obtenir un mode de garde dans un réseau de crèches.
- Remboursement du PASS NAVIGO à 75%.

PROFIL et compétences requises

- Diplôme d'état d'éducateur spécialisé exigé (DEES),
- Rigueur,
- Sens de l'organisation,
- Aisance relationnelle,
- Respect des règles professionnelles
- Formations complémentaires en psychiatrie adulte/handicap psychique appréciées mais non indispensables.

Modalités de recrutement possibles : mise en stage en vue de la titularisation (sans concours et possibilité de percevoir la prime d'installation sous condition), CDI, mutation, ou détachement. Salaire selon la grille de la FPH (+ prime SEGUR) + prime de service pour les agents stagiaires et titulaires.