Recrutement Triangle Travail Temporaire

Ouvrier - Ouvrière en Enrobés H/F - Triangle Travail Temporaire

  • Carpiquet - 14
  • Intérim
  • Triangle Travail Temporaire
Publié le 9 juillet 2025
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Les missions du poste

La société TRIANGLE, entreprise à taille humaine classée parmi les 10 sociétés leaders de l'intérim en France, regroupe aujourd'hui un réseau de 260 agences réparties sur tout le territoire et employant plus de 1200 permanents et plus de 22000 intérimaires/jour.Notre agence recrute un ouvrier expérimenté en enrobés (H/F) pour intervenir sur des chantiers de travaux publics. Vous intégrerez une équipe spécialisée dans les travaux de voirie et de revêtement de chaussée.
Démarrage : mardi 15 juillet 2025
Travail de nuit à prévoir selon les plannings de chantier
Contrat : Intérim - mission renouvelable selon activité

Missions principales :
Mise en oeuvre d'enrobés manuellement ou à la raclette
Réglage, finition et compactage à l'aide de petits équipements
Nettoyage et préparation des zones à traiter
Application des consignes de sécurité sur chantier
Participation au bon déroulement du chantier (travail d'équipe, rythme soutenu)

Profil recherché :

Expérience indispensable en travaux d'enrobés / voirie
Bonne connaissance de l'environnement chantier
Autonomie, investissement, rigueur
Travail de nuit accepté (rotation possible selon les besoins chantier)
Permis B apprécié
Rémunération : selon expérience et niveau de qualification

Le profil recherché

Experience : Débutant accepté

Compétences : Aménagement urbain, Implanter des pavés ou des dalles, Positionner des repères d'ouvrages sur un chantier, Réaliser des travaux de terrassement, de fondations, Sécuriser le périmètre d'intervention

Permis : B - Véhicule léger souhaité

Qualification : Employé qualifié

Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.

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