
Aide-Soignant H/F - Comite Departemental d Hygiene Sociale
- Gleizé - 69
- CDI
- Comite Departemental d Hygiene Sociale
Les missions du poste
Sous la responsabilité du Cadre de Santé, vous aurez pour principales missions :
- Dispenser des soins d'hygiène et de confort à la personne
- Observer la personne et mesurer les principaux paramètres liés à l'état de santé de la personne
- Aider l'infirmière à la réalisation de certains soins
- Assurer l'entretien de l'environnement immédiat de la personne et la réfection des lits
- Entretenir le matériel de soin
- Recueillir et transmettre des observations par oral et par écrit pour maintenir la continuité des soins
- Accueillir, informer et accompagner les personnes et leur entourage
- Accueillir en encadrer des stagiaires en formation
Profil :
De formation Aide-Soignant diplômé(e) d'Etat (obligatoire)
Vous justifiez d'une première expérience par alternance ou en stage au contact de publics fragiles
Vous êtes reconnue pour votre dynamisme, votre conscience professionnelle et votre capacité à travailler en équipe
Nos atouts :
- Contrat 35h en journées de 12h et 6h, sous forme de roulements (3 jours travaillés en moyenne par semaine)
- Prime à l'embauche
- Reprise d'ancienneté possible
- Locaux et matériel neuf
- Activité polyvalente
- Spécialisation dans le domaine respiratoire
- Rémunération fixée selon convention collective FEHAP CCN51
- Autres avantages : mutuelle est CSE
Le profil recherché
Experience : Débutant accepté
Compétences : Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne, Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier, Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
Qualification : Employé qualifié
Secteur d'activité : Activité des médecins généralistes
Liste des qualités professionnelles :
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.