
Agent de Propreté des Locaux H/F - Crosland Services
- Saint-Paul-Trois-Châteaux - 26
- CDI
- Crosland Services
Les missions du poste
MERCI + Société leader en services à domicile.
21 Faubourg Saint Jacques 26000 VALENCENous recrutons 2 intervenant(e)s en ménage professionnel pour assurer l'entretien d'un centre aquatique neuf et moderne situé à Saint-Paul-Trois-Châteaux, à partir du 01 septembre 2025.
Vos missions :
Nettoyage des vestiaires (zones publiques, collectives, et bien-être)
Entretien des sanitaires dans chaque zone
Nettoyage du pourtour de la piscine
Le tout dans un cadre agréable avec des équipements récents, du matériel à disposition sur place et des produits fournis.
Une maîtrise de la monobrosse est nécessaire.
Planning des postes proposés :
Poste 1 :
Mardi matin : 7h - 10h
Mercredi soir : 19h - 22h
Vendredi matin : 7h - 10h
Samedi matin : 7h - 10h
Poste 2 :
Lundi matin : 7h - 10h
Mercredi matin : 8h - 10h
Dimanche matin : 7h - 10h
Lundi matin (2e intervention) : 7h - 10h
Les interventions ont lieu hors ouverture au public, dans des conditions calmes et organisées.
Des heures complémentaires pourront être proposées dans le secteur, pour un total hebdomadaire d'environ 15 à 20 heures.
Les conditions de travail :
CDI à temps partiel (idéal en complément d'un autre emploi)
Horaires stables et réguliers
Rémunération : SMIC horaire + frais de fonctionnement
Frais kilométriques remboursés à 100 %
Mutuelle entreprise + avantages CE
Vous êtes autonome, rigoureus(e), ponctuel(le), et appréciez le travail bien fait ?
Rejoignez une équipe conviviale et un environnement de travail agréable !
Candidatures à envoyer à : ****@****.** ou appeler au **.**.**.**.**
Le profil recherché
Experience : Débutant accepté
Compétences : Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
Permis : B - Véhicule léger souhaité
Qualification : Employé non qualifié
Secteur d'activité : Aide à domicile
Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.