Psychologue Clinicien - Psychologue Clinicienne H/F - Foyer Saint Frai

L'EHPAD Saint Frai recrute un psychologue clinicien H/F à mi-temps.

La (le) psychologue interviendra au sein de l'E.H.P.A.D. Foyer Saint Frai qui accueille 62 résidents.
Vous rejoindrez une équipe pluridisciplinaire et dynamique (médecin coordonnateur, IDEC, IDE, AS, ASG, AES, AMP, ASL,) qui a à coeur d'accompagner au mieux les ainés.

L'E.H.P.A.D. dispose d'un pôle d'activité et de soins adaptés.

Interlocuteur de confiance, la place du/de la psychologue est reconnue comme partie intégrante de la vie de l'E.H.P.A.D.
Le rôle du/de la psychologue en E.H.P.A.D. s'articule autour de quatre grands axes de travail : auprès du résident, auprès de la famille de celui-ci, auprès de l'équipe pluridisciplinaire et au sein de l'institution.

Un travail de collaboration avec « l'Association psychologues 65 » permettra d'échanger régulièrement et d'enrichir vos pratiques professionnelles.

Le/la psychologue dispose d'outils afin d'accompagner le résident :
- Atelier de stimulation cognitive pour améliorer le fonctionnement psychologique et social
- Projet personnalisé du résident sur lequel il peut s'appuyer pour guider les échanges et mettre en place des ateliers adaptés
- Évaluation des fonctions cognitives, de l'humeur et du comportement
- Soutien des équipes soignantes et analyse des pratiques et thérapies pour chacun des résidents

Les compétences professionnelles recherchées sont :
- Le soutien individuel des résidents
- Les entretiens d'évaluation psychologique
- Le bilan gériatrique
- Le projet d'accueil personnalisé
- Les thérapies non médicamenteuses
- Le soutien aux familles
- Les actions de prévention

Les qualités professionnelles requises sont :
- Capacité à travailler au sein d'une équipe pluridisciplinaire
- Capacités relationnelles, d'écoute et d'empathie
- Capacité d'adaptation, de créativité, de disponibilité
- Discrétion, respect du secret professionnel
- Respect de la dignité, de la liberté et de la protection personnes
- Respect du devoir de probité et du devoir de réserve
- Conscience professionnelle
- Communication et relation de confiance
- Bonne approche relationnelle avec les personnes âgées
- Esprit du travail en collaboration et esprit d'équipe
- Maîtrise de l'outil informatique

Avantages :
- Plateau repas sur place avec coût préférentiel
- Mutuelle d'entreprise
- Parking sur place
- Prime d'Assiduité
- Flexibilité dans la demande des CP et des Repos

Experience : 1 An(s) - auprès de personnes âgées

Compétences : Déterminer le besoin en accompagnement psychologique, arrêter les modalités avec la personne ou l'orienter vers un médecin, service social, personnel paramédical, Réaliser un accompagnement psychologique, Analyser le contexte de vie d'une personne ou d'une famille, Appliquer un cadre juridique ou réglementaire

Qualification : Cadre

Secteur d'activité : Hébergement social pour personnes âgées

Liste des qualités professionnelles :
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de créativité, d'inventivité : Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution...).