Coordinateur de Territoire Audomarois - Conseil Departemental du pas de Calais H/F - Fonction publique Territoriale

La médiathèque départementale :
- Est composée de trois sites territorialisés (Dainville, Lillers, Wimereux) et de deux bureaux (pratique de la lecture et des ressources documentaires / bibliothèque numérique et ressources informatiques) pour une équipe globale de 62 agents ;
- Compte plus de 800 000 documents disponibles pour les bibliothèques partenaires : 280 bibliothèques municipales et 87 Centres de Documentation et d'Information (CDI) de collèges ;
- Dispense 90 journées de formation au réseau ;
- A un fonds d'intervention annuel de 2 millions d'Euros pour les aides à l'investissement et 500 000 Euros pour les aides au fonctionnement.

Le site territorial de Lillers :
- Compte 17 agents ;
- Prend en charge les territoires de l'Artois et de l'Audomarois et accompagne 97 bibliothèques publiques et 34 CDI de collèges.

Sous l'autorité de la cheffe de service :
- Assiste la cheffe de service du site sur la connaissance du territoire et rend compte des évolutions constatées ;
- Incite les bibliothèques du territoire à se mettre en réseau.

TâcheS PRINCIPALES

1. Assure la coordination et le développement de la lecture publique sur son territoire : Audomarois
- Participe à l'élaboration du diagnostic ou pré-diagnostic ;
- Participe aux réunions avec les différents partenaires en tant qu'expert ;
- Participe à la préparation de la nouvelle démarche partenariale (contractualisation) ;
- Accompagne en ingénierie les projets du territoire avec le soutien des bibliothécaires conseils.

2. Accompagne les partenaires sur les services et dispositifs départementaux :
- Schéma de développement de la lecture publique ;
- Participe à l'instruction des demandes de subvention ;
- Bibliothèque numérique et services en ligne.

3. Oeuvre avec les bibliothécaires-conseils de son territoire à la dynamisation du réseau, l'élaboration puis la mise en place d'actions territorialisées dans le domaine de la valorisation du livre et de la formation ;

4. Conseille dans l'organisation des espaces, la valorisation des collections et l'action culturelle.

TâcheS SECONDAIRES

1. Peut avoir un rôle d'expert départemental dans un domaine plus pointu, nécessitant un maintien des compétences et une veille régulière ;
2. Peut avoir un rôle de représentation ;
3. Participe à des actions de formation pour lesquelles elle élaborera des supports pédagogiques adaptés ;
4. Participe à l'animation d'événements.

L'agent, en dehors des missions et activités décrites ci-dessus, peut être amené à réaliser d'autres missions en cohérence avec son cadre d'emploi et son grade.

SAVOIRS

- Bonne connaissance du territoire et de tous les partenaires ;
- Bonne connaissance des enjeux de la lecture publique ;
- Connaissance des enjeux du développement local.

SAVOIR-FAIRE

- Maîtrise de la gestion de projets ;
- Maîtrise des techniques de gestion des bibliothèques ;
- Maîtrise les techniques en matière de construction et d'aménagement de bibliothèques ;
- Maîtrise de la communication institutionnelle.

SAVOIR-ETRE

- Sens du service public et goût du travail en équipe ;
- Capacité managériale au travail partenarial et à la motivation d'équipe ;
- Aptitude à élaborer des projets originaux, novateurs ;
- Capacité à communiquer et faire circuler l'information.