Technicien Forêt H/F - Fonction publique de l'État

Contribution à la mise en oeuvre de la politique forestière dans la zone Nord, Ouest et Sud-Ouest du département (au plan réglementaire et fiscal).
Appui technique au chef d'unité dans le domaine forestier.

DESCRIPTION DES MISSIONS :
* Forêt : Gestion des aspects réglementaires et fiscaux :
- Instruction sur le terrain des demandes d'autorisations liées à l'application du code forestier (défrichements, coupes) et préparation des décisions
- Instruction sur le terrain des dossiers fiscaux (amendement Monichon, IFI), préparation des certificats
- Identification, relance et surveillance des propriétés placées sous régime spécial d'autorisation administrative (RSAA)
- Mise en oeuvre du plan de contrôles forestier : participation à la définition des enjeux, réalisation des contrôles, mise en oeuvre des suites à donner
- Suivi et mise à jour de l'ensemble des dossiers dans la base SYLVA et SYLVANAT, y compris les aspects géographiques

* Forêt - Gestion des aides à l'investissement(sur le secteur Nord, Ouest et Sud-Ouest du département) :
- Instruction sur le terrain des demandes d'aides aux investissements forestiers, en intégrant les contraintes environnementales
- Suivi des dossiers aux plans technique, administratif et financier, en soutien du secrétariat et en liaison avec le chef d'unité et les services extérieurs (DRAAF, ASP, Autorité de Gestion)

* Appui technique au chef d'unité en matière de forêt :
- Conseil et appui sur le fondement réglementaire des missions, la spécificité technique de certaines procédures, les orientations de la profession
- Participation au développement de la filière bois, et notamment bois-énergie
- Représentation du service au réunions thématiques (forêt, bois)

CHAMP RELATIONNEL :
En interne : relations quotidiennes avec l'ensemble des agents de l'unité, avec les autres unités du SEB et les autres services de la DDT
En externe : relations fréquentes avec les propriétaires forestiers, la DRAAF, la DREAL, le CRPF, l'OFB, la préfecture, les experts forestiers, les collectivités

SAVOIRS :
- Très bonnes connaissances techniques, réglementaires et procédurales
- Connaissance des logiciels SYLVA, SYLVANAT
- Connaissance des acteurs de la filière-bois
- Bonne culture en matière environnementale et connaissance des principales procédures

SAVOIR-FAIRE :
- Capacité de travail en équipe, communication interne et externe
- Utilisation de la connaissance des acteurs du domaine forestier
- Capacité d'analyse et de synthèse
- Pédagogie