Recrutement Residence Saint Roch

Animateur - Animatrice EHPAD H/F - Residence Saint Roch

  • Pertuis - 84
  • CDD
  • Residence Saint Roch
Publié le 10 juillet 2025
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Les missions du poste

Poste à pourvoir immédiatement
Remplacement CDD temps plein avec prolongement possible
Horaires du poste : de 9h à 18h, pause méridienne de 12 à 14h. Travail un Week end sur deux.
Expérience indispensable et maîtrise de l'outil informatique

Le rôle de l'animatrice est de veiller à créer une ambiance sereine et un climat social harmonieux dans la résidence au travers des missions suivantes :
- Distraire les résidents
- Instaurer le respect
- Etre à l'écoute
- Proposer des idées constructives
- Faire évoluer l'image de la résidence de façon positive

Activités générales liées au poste :
- Prendre contact avec les nouveaux arrivants et les intégrer sur le plan social, leur proposer des activités en fonction de leur capacité et de leur état de santé
- Organiser et coordonner des animations type ateliers
- Organiser des événements : fêtes anniversaires, repas à thème, fêtes calendaires...
- Organiser des sorties extérieures
- Maintenir ou créer un lien social entre les résidents et la commune
- Participer aux réunions du comité de direction, participer au pilotage de la résidence
- Etre membre de la commission d'animation
- Rédiger les plannings activités hebdomadaires et la gazette mensuelle

Le profil recherché

Experience : 6 Mois

Compétences : Thématiques de prévention sanitaire et sociale, Projet d'animation, Concevoir et gérer un projet, Mettre en oeuvre et animer des actions socio-culturelles, Sensibiliser un public, Utiliser les outils numériques

Qualification : Employé qualifié

Secteur d'activité : Hébergement médicalisé pour personnes âgées

Liste des qualités professionnelles :
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de créativité, d'inventivité : Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution...).

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