Chargé de Recouvrement H/F - Groupe Cahors

Le Groupe Cahors est un acteur industriel majeur, fondé en 1910, spécialisé dans les infrastructures de distribution d'énergie et de télécommunications.

Le Groupe Cahors :
- Conçoit et fabrique des équipements pour réseaux électriques (moyenne et basse tension) tels que coffrets, armoires, concentrateurs pour compteurs intelligents, postes source, etc.
- Développe des bornes de recharge pour véhicules électriques
- Fournit des solutions pour les réseaux d'eau, de gaz et de télécommunications, ainsi que pour l'éclairage public
- Est engagé dans la transition énergétique
- Présent en France et à l'international, avec 10 filiales en France (dont MAEC à Cahors, CRDE à Mercuès...) et 5 sites à l'international (Espagne, Maroc, Chine, Inde)Votre principale mission sera de garantir la bonne tenue des comptes et l'accomplissement des obligations fiscales.

Les tâches :
- Gérer et créer les comptes clients
- Analyser les différents éléments des dossiers, établir un diagnostic de la situation financière des clients débiteurs
- Définir leur niveau de solvabilité, alerter sur le risque de crédit et envisager les actions de recouvrement pertinentes
- Effectuer les relances préventives avant l'échéance de paiement et après le dépassement d'échéance
- Informer le client et proposer des solutions orientées vers le paiement
- Négocier un recouvrement amiable
- Veiller à préserver la relation client et l'image de l'entreprise
- Gérer les litiges éventuels en liaison avec les acteurs concernés
- Suivre les opérations de recouvrement, l'évolution des résultats, les demandes clients
- Gérer le recouvrement en contentieux
- Préparer et suivre les dossiers de contentieux
- Informer et/ou conseiller les interlocuteurs durant tout le processus
- Assurer le reporting et suivi comptable
- Suivre l'encaissement des créances, participer au lettrage des comptes, établir la balance

- Formation type Bac +2 minimum en comptabilité/recouvrement
- Une expérience sur le même type de poste serait un plus
- Maîtrise parfaite des règles comptables et fiscales
- Aisance informatique et des processus
- Connaissance des règles de contrôle interne
- Grand sens de la confidentialité
- Ethique et valeurs au regard de la fonction
- Capacité à comprendre et à manipuler les chiffres