Assistant·e des Bibliothèques en Milieu Carcéral H/F - Lire C'est Vivre

L'association est également constituée d'une équipe d'environ quinze bénévoles.
Association Lire C'est Vivre, association loi 1901Assurer le bon fonctionnement du circuit du livre :
- Traitement des documents et des périodiques (indexation / catalogage / bulletinage)
- Circulation des ouvrages (réception / transfert)
- Tenue de la Bibliothèque Centrale
- Suivi des fonds des bibliothèques et des dépôts de livres (inventaire / désherbage / prêts interbibliothèques)
- Proposition d'acquisitions

Assurer le bon fonctionnement des bibliothèques et la formation des auxiliaires de bibliothèque détenus
- Accompagnement et suivi des détenus-bibliothécaires (bibliothéconomie / logiciel de gestion des bibliothèques / renseignement aux usagers.)
- Suivi des équipements et des requêtes
- Accueil hebdomadaire des arrivants
- Déroulement et suivi des journées de formation de l'ABF
- Récupération et préparation des statistiques de fréquentation

Assurer la mise en oeuvre et le suivi des actions culturelles

Assurer des tâches de secrétariat : demandes d'autorisation d'accès et de notes de service

Date limite de candidature
15 octobre 2025
Poste à pourvoir au 1er novembre 2025

Experience : 1 Mois

Compétences : Classer des documents, Maintenir une documentation précise et à jour, Réaliser une veille documentaire, Renseigner un public sur l'utilisation de supports et outils documentaires, Sélectionner des informations documentaires

Qualification : Employé qualifié

Secteur d'activité : Gestion des bibliothèques et des archives

Liste des qualités professionnelles :
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.