Comptable Copropriété H/F - Labord Consultants (Cr)

LABORD CONSULTANTS est un cabinet de recrutement spécialisé dans les métiers de la gestion immobilière, CDI et CDD sur la France entière. Notre métier est de former la meilleure adéquation possible entre chaque membre d'une équipe.

Notre savoir-faire : copropriété, gestion locative, property, asset management... tant en immobilier d'habitation qu'en immobilier d'entreprise.Sous la responsabilité du Directeur d'agence, vous assurez la gestion comptable complète d'un portefeuille composé de 40 immeubles, représentant environ 2 500 lots avec une aide-comptable, incluant quelques immeubles neufs.

Vous organisez et coordonnez les missions afin de garantir une gestion optimale du portefeuille.

Profil recherché :
Formation de niveau Bac +2 en comptabilité minimum.
Expérience d'au moins 5 ans sur un poste similaire, idéalement en tant que comptable copropriété au sein d'un administrateur de biens.
Le poste, basé à Clamart, un moyen de locomotion serait nécessaire car pas ou peu desservi par les transports.

Descriptif de notre client :
Entreprise indépendante à taille humaine, ce groupe fondé en 1951 est un acteur majeur de la gestion immobilière, avec plus de 100 000 lots en copropriété et un million de m² de surfaces commerciales gérés. Organisé en agences locales, il privilégie la proximité client et la qualité de service. Ses équipes pluridisciplinaires bénéficient de services internes spécialisés (technique, juridique, assurances, RH, etc.) et d'outils innovants. L'entreprise met l'accent sur la personnalisation, la réactivité et la relation de confiance avec ses clients.

Experience : 5 An(s)

Qualification : Cadre

Secteur d'activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.