Serveur - Serveuse - 25H Hebdo - CDD H/F - Hotel Grill de Feyzin

Description du poste :
Le campanile de Feyzin (43 chambres) recherche pour compléter son équipe un ou une serveur/serveuse uniquement pour le service du soir.

En tant que serveur/serveuse, vous assistez l'équipe de direction dans ses différentes missions :

- Restauration : mise en place de la salle, suivi du service, débarrasser les tables, suivi des boissons ; entretenir le restaurant ainsi que la plonge. Vous devez avoir le sens du service, le sourire et être dynamique.

- Polyvalence sur le poste plonge, lingerie et entretien des extérieurs

- Vous participez également de manière occasionnelle à l'aide en cuisine (préparation du petit déjeuner et contribution pour les repas).

- Respect des normes de la marque, des normes d'hygiène et de sécurité.

=- Poste 25h

Première expérience en hôtellerie restauration appréciée
Vous devez avoir le sens du service, le sourire et être dynamique

=- Poste à pourvoir dès maintenant, novices acceptés.

Si vous pensez avoir le profil qui correspond à cette annonce, nous attendons votre candidature :
* soit en nous rendant visite : HOTEL GRILL DE FEYZIN, rue Alfred Nobel, 69320 Feyzin
* soit par téléphone au **.**.**.**.**

Type d'emploi : Temps partiel, CDD
Durée du contrat : 6 mois

Rémunération : 12,27€ à 12,30€ par heure

Nombre d'heures : 25 heures par semaine

Horaires :
* Travail en soirée
* Lieu du poste : En présentiel

Date de début prévue : juillet/aout 2025

Experience : Débutant accepté

Compétences : Accueillir le client et l'installer, Conseiller le client dans ses choix de boissons ou plats selon ses goûts, Effectuer le service des plats à table, Prendre une commande client, Réaliser la mise en place de la salle et de l'office

Langues : Anglais souhaité

Qualification : Employé non qualifié

Secteur d'activité : Hôtels et hébergement similaire

Liste des qualités professionnelles :
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.