- Alternance - Responsable de Secteur Recrutement - Valeo - Bachelor RH H/F - Aureïs Formation

AUREÏS FORMATION - Trouvez votre alternance et réussissez votre diplôme !

À AUREÏS FORMATION (Paris 20), nous vous aidons personnellement à décrocher votre entreprise et à construire votre avenir professionnel.
- Rythme alterné :4 jours en entreprise/ 1 jour à l'école pour les Bac +3/+4
- Accompagnement personnalisé : coaching individuel, suivi rapproché, préparation aux entretiens
- Confiance et compétences : ateliers pratiques, projets concrets, opportunités de leadership
- Objectif clair : un contrat signé, un diplôme obtenu, une poursuite d'études ou un emploi à la clé

Une école engagée pour votre réussite :
- Des parcours d'excellence pour les plus ambitieux
- Un accompagnement adapté à chaque profil
- Un environnement à taille humaine, exigeant et bienveillant

Notre objectif est clair : vous accompagner jusqu'à la signature de votre contrat et à l'obtention de votre diplôme.

À AUREÏS, nous croyons en votre potentiel. Postulez, pour Réussir.Aureïs Formation recrute pour son entreprise partenaire, Valeo, un(e) Responsable de secteur (recrutement) H/F dans le cadre d'un Bachelor RH en alternance.

Missions :
- Évaluer les besoins en recrutement
- Encadrer les intervenants à domicile placés sous votre responsabilité
- Gérer le recrutement des intervenants
- Organiser les plannings d'intervention et gérer les remplacements
- Animer des échanges collectifs pour créer une synergie entre les équipes
- Gérer la partie administrative des dossiers salariés
- Coopérer avec les partenaires de l'aide sociale et médico-sociale, ainsi que l'entourage familial et social
- Participer au développement du secteur d'intervention

- Vous souhaitez préparer un Bachelor (Bac +3) en Ressources Humaines en alternance.
- Excellentes qualités de communication (orale et écrite)
- Sens de l'écoute, qualités relationnelles et empathie
- Sens de l'observation et capacité à analyser les situations
- Rigueur, sens de l'organisation et autonomie
- Flexibilité, ouverture d'esprit et capacité d'adaptation
- Valeurs humaines fortes et respect des individus
- Connaissance du secteur ou du public serait un plus
- Une première expérience en recrutement (stage, alternance, job étudiant, etc.) serait appréciée.
- Débutant accepté.