
Couvreur Charpentier - Couvreuse Charpentière H/F - Soluces Rh Interim
- Toulouse - 31
- Intérim
- Soluces Rh Interim
Les missions du poste
Nous recherchons pour le compte de l'un de nos clients un Charpentier Couvreur (H/F) pour une mission d'intérim spécialisée dans le renforcement de charpente traditionnelle et travaux de couverture.
Vos missions :
Réaliser des travaux de renforcement et de consolidation de charpentes bois (pose de renforts, reprise de charges, remplacements de pièces endommagées).
Effectuer la pose et la rénovation de couverture (tuiles, ardoises, zinc.).
Assurer l'étanchéité du toit et veiller à la conformité des réalisations.
Travailler en hauteur dans le respect strict des consignes de sécurité.
Lecture de plans et traçage.
Profil recherché :
Vous avez une expérience significative dans le domaine de la charpente et/ou couverture.
Vous maîtrisez les techniques de renforcement de structures bois.
Vous êtes autonome, rigoureux(se), et respectueux(se) des consignes de sécurité.
Formation CAP/BEP/Bac Pro en charpente ou couverture appréciée.
CACES nacelle ou travail en hauteur est un plus.
Avantages :
Mission renouvelable selon avancement du chantier
Indemnités de déplacement et panier repas selon grille BTP
Équipe dynamique et environnement de travail sécurisé
Le profil recherché
Experience : 5 An(s)
Compétences : Déposer une toiture, Poser des ardoises, Poser des tuiles, Réaliser la pose d'éléments de couverture
Permis : B - Véhicule léger exigé
Qualification : Ouvrier qualifié (P3,P4,OHQ)
Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.