
Mecanicien Semi Remorque H/F - Teamservices
- Noyal-sur-Vilaine - 35
- CDI
- Teamservices
Les missions du poste
TeamServices RENNES, votre agence d'emploi et de travail temporaire, recherche pour l'un de ses clients, un MECANICIEN SEMI REMORQUE (H/F)
Rattaché au Chef d'atelier, vous serez chargé(e) de :
La réalisation de l'ensemble des interventions de maintenance préventive et corrective des semi-remorques : entretien courant et périodique, diagnostic, dépose-pose, contrôle et réglage d'ensembles mécaniques,
La pose d'accessoires et d'équipements spécifiques sur véhicules (hayons, groupes hydrauliques.)
La réalisation ponctuelle d'aménagements spécifiques (incluant notamment les techniques de soudage et d'assemblage).
Profil recherché
Vous justifiez d'une expérience réussie en tant que Mécanicien Poids-Lourds.
Efficace et intègre, vous avez l'esprit d'équipe et le sens du service client.
Vous savez faire preuve d'autonomie dans les missions qui vous sont confiées, tout en aimant le travail en équipe.
Idéalement titulaire du permis C, voire EC.
Vous êtes rigoureux et vous aimez le travail en équipe.
>> Vous avez une expérience d'au moins 3 ans sur un poste similaire.
Pré-requis pour le poste
Permis B et C requis
Rythme de travail
1 semaine à 4 jours travaillés sur 2,
Du lundi au vendredi,
Horaire de journée,
Rémunération variable selon profil,
Prise de poste immédiate.
Le profil recherché
Experience : 3 An(s)
Compétences : Procédures d'entretien de véhicules, Techniques de réparation rapide
Permis : B - Véhicule léger exigé, C - Poids lourd exigé
Qualification : Employé non qualifié
Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de sens des responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des événements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.