Gestionnaire Ressources Humaines Gtt H/F - Centre Hospitalier de Laval

Le Centre hospitalier de Laval est un établissement public de santé à vocation départementale. C'est l'établissement de recours en Mayenne pour de nombreuses spécialités telles que la réanimation, la cardiologie, la neurologie, la pneumologie, les soins de suite ou encore la pédiatrie. L'établissement totalise 1129 lits dont 519 dans le secteur médico-social. Il participe à la formation des professionnels de santé avec les instituts de formation.Le Centre hospitalier de Laval est un établissement public de santé à vocation départementale, support du Groupement Hospitalier de Territoire (GHT) de la Mayenne et du Haut-Anjou (7 établissements).
Il emploie 2400 professionnels et dispose de 1129 lits et places.

La Direction des Ressources Humaines, Gestion des Ressources et des Organisations de Travail, recherche un(e) nouvel(le) Gestionnaire des Ressources Humaines H/F à temps plein.

Vos missions,
Dans le cadre de la gestion d'un portefeuille d'agents répartis par pôle (2 400 professionnels non médicaux répartis entre les gestionnaires) :
- Suivi de la gestion quotidienne du temps de travail et des logiciels associés.
- Instruction et suivi des dossiers de protection sociale.
- Traitement des demandes d'absences syndicales

Votre profil,
Rigoureux(se), dynamique et engagé(e) dans les missions qui vous sont confiées. Vous êtes volontaire pour apprendre, possédez un fort esprit d'équipe et vous vous adaptez facilement à un nouvel environnement. Vous savez également traiter les informations qui vous sont confiées en toute confidentialité.
Cette opportunité est faite pour vous si.
- Vous êtes titulaire d'une Licence RH, Titre professionnel RH ou équivalent,
- Vous avez une première expérience concluante sur une fonction similaire et idéalement en milieu hospitalier,
- Vous êtes à l'aise avec les outils bureautiques (Microsoft Office).

Les conditions de poste,
- CDD / Mobilité ouverte aux adjoints administratifs titulaires et contractuels H/F
- Date de prise de poste : dès que possible
- A temps plein (37h30 par semaine)
- Poste basé à Laval (53)
- Rémunération : 1760.81€ Net mensuel (soit environ 2190 € brut / mois)
- Vous bénéficiez des avantages suivants : 15 jours RTT/an ; Participation aux transports en commun, Réfectoire, avantages CGOS dès l'embauche, Supplément familial de traitement (si enfant).
- Horaires : Du lundi au vendredi 7H30/jour soit de 8h30/9h à 16h44/17h30 (pause déjeuner min 45min)

Rejoindre le Centre Hospitalier de Laval, c'est intégrer une équipe dynamique et solidaire.
... C'est aussi être un intervenant indirect dans le parcours soins du patient.

Pour avoir accès à la fiche de poste complète rendez-vous sur notre site : www.chlaval.fr

Experience : Débutant accepté

Compétences : Législation sociale, Concevoir des supports de suivi et de gestion, Réaliser des déclarations réglementaires

Qualification : Employé qualifié

Secteur d'activité : Activités hospitalières

Liste des qualités professionnelles :
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.