Recrutement Asso Multi Accueil les Petits Pieds

Auxiliaire de Crèche en Remplacement pour Quelques Mois H/F - Asso Multi Accueil les Petits Pieds

  • Nantes - 44
  • CDD
  • Asso Multi Accueil les Petits Pieds
Publié le 10 juillet 2025
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Les missions du poste

La crèche Les Petits Pieds est gérée par l'association Multi-Accueil Les Petits Pieds dont le siège social se trouve au 78 rue du Bouillon 44100 Nantes.
La crèche a un agrément de 40 places et accueille les enfants de 3 mois à 4 ans...Sous la responsabilité de la direction et du coordinateur d'unité, l'auxiliaire de crèche accompagne les jeunes enfants dans les actes de vie :
- Dans une relation de confiance : découverte de l'environnement, prise de repères sécurisants, relations aux autres
- Accompagnement lors des repas, des siestes, de la toilette et des changes
- Organisation des espaces de jeux, propositions d'ateliers d'éveil : respect du projet éducatif et pédagogique particulier à la crèche
- Veille au bien-être des jeunes enfants et à la prise en compte de leur rythme et de leur individualité
- Relations aux familles dans la bienveillance - transmissions sur la journée de l'enfant
- Travail d'équipe indispensable

- Horaires = Du lundi au vendredi - 35h par semaine
CDD à partir du 25/08/2025

Le profil recherché

Experience : Débutant accepté

Compétences : Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité, Communiquer à l'oral en milieu professionnel, Construire et maintenir des relations professionnelles durables, Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil, Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant, Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant, Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort

Qualification : Employé qualifié

Secteur d'activité : Accueil de jeunes enfants

Liste des qualités professionnelles :
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

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