Souscripteur Conseil - Associations Collectivités Entreprises H/F - MAIF

Acteur majeur de l'assurance en France, MAIF défend une autre idée de l'économie et a développé un modèle mutualiste centré sur l'humain. Travailler chez MAIF, c'est rejoindre une entreprise qui place l'expérience de ses sociétaires et de ses salariés au coeur de ses actions. C'est évoluer dans un environnement serein qui permet d'être soi-même.
Tout au long de votre parcours de candidature, nous vous garantissons une égalité de chance et de traitement, quel que soit votre horizon.La satisfaction client est pour vous une priorité ?
En rejoignant rapidement le Centre de gestion Multirisques ACE de niort en CDD, nous vous offrons la possibilité de devenir un acteur essentiel de la satisfaction des sociétaires.
Pourquoi travailler chez nous ?
Avant tout c'est intégrer un collectif engagé où l'on fait confiance : pas de script ni de chronomètre, vous serez autonome dans la relation créée avec chaque sociétaire.
Au quotidien, nos managers prennent soin des gestionnaires comme eux-mêmes prennent soin de nos sociétaires. Cette relation gagnant-gagnant fait notre singularité.
Nous encourageons nos talents à évoluer et à développer leurs compétences. Grâce à des suivis réguliers avec votre manager & votre conseiller(ère) RH, à la formation & à la mobilité interne, vous pouvez écrire votre propre carrière professionnelle.

Vos principales responsabilités
Vous serez principalement chargée(e) de l'instruction et la gestion de sinistres sur l'ensemble du sociétariat de notre portefeuille.
Dans ce cadre, vous aurez pour missions :
· D'assurer une analyse de l'évènement afin d'apprécier l'application des garanties, de déterminer les responsabilités et l'importance du préjudice,
· De coordonner les actions des différents auxiliaires, négocier avec les tiers,
· D'informer l'assuré ou la victime de l'évolution de la gestion de sa situation et des orientations données à son dossier ainsi que des formalités éventuelles à accomplir, le conseiller, l'assister dans ses prises de décisions et le tenir régulièrement informé des évolutions de son dossier.

Une rémunération évolutive comprenant :
Une rémunération fixe comprise entre xx € et xx € bruts annuels, en fonction de votre parcours et de votre expérience
Le versement annuel de primes de participation et d'intéressement
Un équilibre vie personnelle/vie professionnelle avec :
Un temps de travail en forfait jour/annuel en lien avec l'autonomie du poste.

Des avantages sociaux personnalisés en fonction de votre situation et de vos envies :
1200€ de prime annuelle par enfant de moins de 11 ans à charge
Des abonnements de transport en commun pris en charge à 100% dans la limite de 1400€ (puis à 50% au-delà)
Possibilité de convertir vos jours de congés en salaire ou de les épargner sur votre CET
Mutuelle santé protectrice, abondement PERCOL, nombreux avantages...

Vous disposez :
· De solides connaissances juridiques
· Une expérience confirmée dans une fonction directement liée à la gestion des sinistres IARD.
Vous possédez un réel sens du service qui vous permet d'analyser et de répondre avec pertinence aux besoins des sociétaires.
Votre ouverture d'esprit et votre pragmatisme vous permettent de résoudre efficacement la diversité des situations pour lesquelles vous êtes sollicité(e).
Vous vous appuyez sur vos qualités d'écoute et votre sens de la négociation pour faciliter les relations tant avec les sociétaires qu'avec les tiers.
Vous êtes animé(e) par le goût du travail en équipe.