Gestionnaire de Copropriétés H/F - Adsearch

Adsearch vous propose des milliers d'opportunités de carrières dans toute la France pour les profils d'experts, cadres et managers. Que ce soit pour un emploi ou pour une mission, Adsearch c'est le cabinet de recrutement qu'il vous faut ! Retrouvez toutes nos offres d'emploi en CDI, CDD, Intérim et Freelance sur notre site internet !L'essentiel : Gestionnaire de Copropriétés H/F - CDI - Proximité Biarritz - 30 à 40K€/an

Copropriété Immobilier Syndic Responsabilités Qualité de vie

Vous aspirez à un meilleur équilibre de vie, dans un environnement de travail agréable et stimulant ?

Julie, consultante spécialisée en Immobilier (Administration de Biens), recrute pour l'un de ses partenaires, une structure locale reconnue située près de Biarritz, un(e) Gestionnaire de Copropriétés en CDI.

VOS MISSIONS :

Sur un portefeuille d'environ 40 immeubles, que vous gérez en binôme, vous êtes en charge d'une gestion complète, à la fois humaine, technique, juridique et financière :

RELATION AVEC LES COPROPRIÉTAIRES :


Être l'interlocuteur privilégié des Conseils Syndicaux


Assurer une communication fluide et proactive avec toutes les parties prenantes

GESTION FINANCIÈRE :


Élaboration des budgets prévisionnels


Suivi de la trésorerie et rédaction des comptes de gestion

SUIVI JURIDIQUE ET ADMINISTRATIF :


Organisation et animation des Assemblées Générales et Conseils Syndicaux


Rédaction des procès-verbaux


Suivi des sinistres et contentieux

PILOTAGE TECHNIQUE :


Suivi des travaux, de la maintenance des parties communes

*

Mise à jour du carnet d'entretien et des données techniques

PROFIL RECHERCHÉ :


Formation supérieure en immobilier ou en droit


Expérience réussie en gestion de copropriété (1 an minimum)


Rigueur, sens de l'organisation, aisance relationnelle


Envie de s'investir dans une équipe soudée et bien structurée

POURQUOI REJOINDRE CETTE ENTREPRISE ?


Rémunération attractive selon profil : 30 à 40K€/an


Télétravail possible selon l'autonomie


Outils performants et parcours d'intégration personnalisé


Ambiance conviviale, turnover très faible

*

Structure sérieuse et bien implantée localement

UN PROCESSUS DE RECRUTEMENT CLAIR ET RAPIDE :

1.

Échange avec Julie pour faire le point sur vos attentes

2.

Entretien avec le Directeur d'agence

Et c'est tout. Pas d'étapes inutiles, uniquement du concret.

Vous rêvez d'un nouveau départ sur la côte basque ?

Envie de travailler dans un cadre agréable, avec des missions stimulantes et une vraie reconnaissance ?

Postulez dès aujourd'hui pour échanger avec Julie et envisager ensemble la suite de votre parcours.

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