Infirmier Coordinateur d'Appui Régional H/F - Domusvi

Domusvi, groupe majeur du secteur d'accueil et de services pour les personnes âgées en France, recrute un(e) Infirmier Coordinateur d'Appui Régional H/F en CDI à temps plein.

DOMUSVI compte près de 200 établissements d'hébergement de personnes âgées dépendantes. Des résidences médicalisées et conventionnées, qui accueillent, en séjours temporaires ou permanents, les aînés n'ayant plus la possibilité physique ou psychologique de vivre à domicile en toute sécurité.Votre mission : un rôle clé au service des établissements
Rattaché(e) au Directeur de Région, vous intervenez en appui sur l'ensemble des Résidences du territoire des Hauts-de-Seine. Vous êtes garant(e) de la continuité des soins, du respect des protocoles et du soutien opérationnel des équipes.
Vos responsabilités principales
- Déployer les standards du groupe : promouvoir les bonnes pratiques en lien avec la Cadre de santé régional
- Accompagner les directeurs de Résidences : travailler en binôme pour assurer les fondamentaux du soin.
- Intégrer les nouveaux collaborateurs : faciliter la prise de poste des Infirmiers et participer à leur montée en compétences.
- Assurer un appuis global aux établissements : co-construire des plans d'action adaptés et suivre leur mise en oeuvre.
- Apporter un renfort ciblé : intervenir en appui sur des situations complexes ou lors de pics d'activité (superviser les soins, accompagner les équipes au quotidien, maintenir la qualité, et soutenir les résidences en transition notamment en cas de poste vacant).

Pourquoi nous rejoindre ?
- Un poste stratégique et itinérant : diversité des missions, impact concret sur le terrain.
- Des conditions attractives : rémunération selon profil, véhicule de service, remboursement des frais, outils performants.
- Une entité structurée : valeurs fortes, qualité des soins au coeur de la démarche, esprit d'équipe et innovation.
- Diplôme d'État Infirmier exigé, DU en management apprécié.
- Expérience significative en tant qu'IDEC ou cadre de santé.
- Maîtrise des protocoles de soins, qualité, gestion d'équipe.
- Solides compétences relationnelles, organisationnelles et pédagogiques.
- Capacité à fédérer, à agir avec autonomie et à accompagner le changement.
- Permis B requis - déplacements fréquents sur le périmètre régional.

Experience : Débutant accepté

Qualification : Cadre

Secteur d'activité : Activités des sièges sociaux