Bardeur H/F - Adwork's Travail Temporaire

Le Groupe Adwork's, dont le siège social se situe à Orléans, agit dans le domaine du travail temporaire et compte aujourd'hui 26 agences sur le territoire national. Le Groupe Adwork's est constitué d'agences généralistes, capables de satisfaire nos partenaires pour l'ensemble de leurs besoins en ressources humaines. Retrouvez-nous sur www.adworks.fr.L'agence ADWORK'S recherche pour l'un de ses clients un Bardeur (H/F).
Dans le cadre de chantier en rénovation ou constructions neuves, vous devrez :
- Récupérer et détailler les éléments afin de procéder à la construction de la structure
- Assembler ces éléments au sol dans un premier temps
- Assurer le levage de l'assemblage réalisé au préalable
- Installer cet assemblage sur la construction
- Vérifier la solidité et la sécurité des structures.
Selon sa spécialité, assurer l'étanchéité de la structure (Poser les systèmes d'étanchéité : Bac acier, pare-vapeur, isolation thermique).
Traiter les points singuliers et réaliser les finitions (couvertines, lanterneaux).
Réparer et entretenir des structures déjà existantes. Le tout dans le respect des règles de sécurité.

Taux horaire selon niveau grille du bâtiment
Avoir l'habilitation de travail en hauteur
Avoir une carte BTP est un plus

Solides connaissances dans le secteur de la couverture et expériences significatives.

Experience : 35 Mois

Compétences : Assembler des éléments de structures métalliques, Charger, décharger, manutentionner des produits, Fixer les éléments d'une structure métallique, Installer des éléments de structures métalliques

Permis : B - Véhicule léger souhaité

Qualification : Ouvrier qualifié (P3,P4,OHQ)

Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles :
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.