Intervenant à Domicile à Pont du Château H/F - Apamar

Le service d'aide et d'accompagnement à domicile APAMAR, spécialiste des interventions auprès des personnes âgées et des personnes en situation de handicap, créé en 1995 à Clermont-Ferrand, couvre les besoins en aide à domicile de près de 2300 bénéficiaires avec une équipe de près de 300 salariés.Pour enrichir notre équipe de 8 collaborateurs sur Pont du Château et les communes alentours proches, l'antenne APAMAR de Billom recherche un(e) Intervenant(e) à domicile.

CDI
Temps partiel
30 heures par semaine
Le week-end, vous travaillerez en roulement (1 sur 6) et certains jours fériés.
Travail hebdomadaire réparti sur 4 jours ou 4 jours ½
Horaires variables
Déplacements quotidiens
Mobilité indispensable entre 2 domiciles (IK 0,50€/km)
Vous assurerez le maintien à domicile de personnes âgées et / ou handicapées et vous serez en capacité de réaliser les missions suivantes :
- Entretien du logement et du linge
- Aide à la préparation et à la prise des repas
- Courses, déplacements véhiculés
- Stimulation, compagnie, promenade
- En fonction de vos aptitudes, vous serez amené(e) à réaliser de l'aide à la toilette de confort, aide à l'habillage.

Lors de votre entretien, vous serez accueilli(e) par Céline, notre responsable de secteur.
Afin de faciliter votre prise de poste, vous serez accompagné(e) par votre collègue Gabriela.
N'hésitez pas à contacter notre pôle RH afin d'échanger sur cette annonce !

Experience : Débutant accepté

Compétences : Accompagner une personne lors d'un déplacement, Entretenir les espaces de vie et le linge de la personne accompagnée, Préparation et aide à la prise des repas

Qualification : Employé non qualifié

Secteur d'activité : Aide à domicile

Liste des qualités professionnelles :
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.