Gestionnaire Recouvrement Amiable H/F - Clésence

Chez Clésence, nous sommes plus de 650 collaborateurs qui oeuvrons au service de nos clients et de nos partenaires aux 4 coins des Hauts-de-France et du nord Ile-de-France.

Avec un patrimoine de près de 50 000 logements et prés de 100 000 locataires, Clésence est aujourd'hui le 3ème bailleur social des Hauts-de-France et la 2ème filiale d'Action Logement en région.

Clésence est organisée autour de 2 territoires dotés d'une identité et d'attentes spécifiques. Les enjeux pour l'entreprise : la proximité, la compréhension des besoins de nos partenaires de l'acte de construire et d'aménager, la réactivité et la capacité à innover dans nos réponses.

Dans le cadre de notre croissance, nous recherchons des hommes et des femmes experts dans leurs domaines et/ou les métiers de l'immobilier sur l'ensemble de notre territoire.

A compétences égales, une attention particulière sera apportée aux personnes en situation de handicap.Rejoignez la dynamique des équipes de Clésence et devenez acteur de la modernisation de l'habitat social de demain. C'est parce que vous êtes unique et engagé(e) que nous sommes faits pour partager ensemble l'aventure CLESENCE.

Nous recherchons pour la Direction de la Gestion Locative, un gestionnaire de recouvrement amiable H/F en CDD.

Basé à Compiègne, le gestionnaire de recouvrement amiable H/F a pour principale mission de mettre en place les actions nécessaires pour régulariser les impayés locatifs sur le secteur géographique concerné.

Au sein de notre équipe composée de 8 Gestionnaires recouvrement, votre action constante devra permettre :
- D'effectuer le recouvrement des loyers et des charges impayés, effectuer les relances
- De négocier les modalités de reprise des paiements avec le locataire en situation d'impayés
- D'orienter les familles en difficulté vers les partenaires et/ou dispositifs sociaux adaptés
- De réaliser chaque fin de mois une synthèse de votre activité

- Diplôme de type Bac / Bac +2
- Première expérience en recouvrement souhaitée
- La connaissance de la réglementation HLM et des divers dispositifs sociaux serait appréciée
- Maîtrise du Pack Office
- Être organisé(e), rigoureux(se)
- Avoir le sens de l'écoute
- Faire preuve de diplomatie
- Posséder des qualités relationnelles et de communication avérées