
Asvp - Bois-Colombes H/F - Fonction publique Territoriale
- Colombes - 92
- Fonctionnaire
- Fonction publique Territoriale
Les missions du poste
Faire respecter la réglementation relative à l'arrêt et au stationnement, ainsi que l'affichage et la validité des certificats d'assurance, participer à des missions de prévention aux abords des établissements scolaires, des autres bâtiments et lieux publics.
- Rechercher et relever des infractions (stationnement interdit et gênant, dépôts sauvages, chiens errants...)
- Rédiger et transmettre des écrits professionnels (PV, main courante, objets trouvés et rapports) ;
- Accueillir, informer et renseigner le public en développant le dialogue auprès de la population ;
- Faire de l'îlotage ;
- Surveiller la sécurité aux abords des écoles ;
- Assurer la surveillance des parcs et jardins, leur ouverture et fermeture
- Participer au bon déroulement des manifestations publiques ;
- Porter assistance à des usagers en situation de crise ou d'urgence.
Le profil recherché
* vous maîtrisez la législation et la réglementation applicable à l'activité ?
* vous savez gérer les situations d'urgence et de conflits ?
* vous connaissez les normes d'hygiène et de sécurité et êtes familiarisé avec les gestes de premiers secours ?
* vous aimez travailler en équipe ?
* vous maîtrisez les techniques de communication par radio ?
Alors, vous êtes le candidat que nous recherchons !
Votre rigueur dans le travail et votre esprit d'initiative ont déjà fait leurs preuves.
Vos qualités relationnelles, votre sens de l'écoute et de la reformulation ainsi que votre diplomatie sont particulièrement appréciées.
Votre sens des responsabilités est un atout indéniable.
Vous travaillerez en transversalité avec de nombreux interlocuteurs, nous comptons donc également sur votre sens du service public et sur le respect de vos obligations de discrétion et de confidentialité.
N'hésitez plus, ce poste est fait pour vous !
Nos propositions :
* votre intégration au sein d'une équipe efficace, soudée et dynamique,
* un temps de travail organisé selon un rythme de 4 vacations de 10h par semaine avec 20 jours de CA et 29 jours de RTT,
* rémunération statutaire, RIFSEEP (IFSE + CIA) et 13e mois,
* des avantages sociaux nombreux (participation à la mutuelle et à la prévoyance, COS, CNAS, restaurant municipal).
Le poste est à pourvoir dès que possible et nous n'attendons plus que vous pour compléter notre belle équipe !