Assistant Ressources Humaines - Sdea H/F - Fonction publique Territoriale

Au sein du Pôle Compétences, vous accompagnerez nos chargés de développement RH dans leurs activités de formation et de recrutement.

Vous serez attendu.e comme le/la facilitateur.trice du pôle, permettant de fluidifier l'activité administrative et l'ensemble des interactions internes/externes.

Pour vous épanouir sur ce poste, des missions principalement administratives ne vous font pas peur et vous avez une vision RH du « service client interne ».

Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details\_offre/o067250710001326-assistant-ressources-humaines?pk\_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Vous êtes de formation Bac +3 /+4 dans le domaine des ressources humaines.

Vous justifiez d'une expérience de 3 ans sur un poste similaire, notamment en lien avec le suivi des habilitations et des autorisations internes en santé sécurité ou travail dans le domaine du BTP. Vous avez déjà géré le déploiement d'un plan de formation et le suivi d'habilitation.

Une bonne maîtrise des outils informatiques, notamment d'Excel, vous sera utile pour l'utilisation et la mise à jour de nos tableaux de bord. Une connaissance du logiciel « INSER » est nécessaire pour ce poste.

Vous savez gérer vos dossiers avec rigueur ; votre curiosité, votre sens de l'organisation, du relationnel ainsi que votre capacité à vous investir, vous permettront de réussir à ce poste.

Pro-actif, pragmatique, et n'ayant pas peur de prendre les choses en main, vous savez faire preuve de prise d'initiative.

Vous êtes dans l'optique d'une amélioration continue de vos tâches et activités, vous savez prendre du recul en vous interrogeant sur les processus que vous appliquez.