Infirmier H/F - Dispositif Enfance du Tregor

L'Adapei-Nouelles Côtes d'Armor, association de parents et d'amis, une organisation au service des personnes en situation de handicap mental et psychique ou fragilisées (2200 personnes accompagnées, 1 400 salariés, 50 établissements). L'établissement accueille des personnes de 6 à 20 ans présentant une déficience intellectuelle avec ou sans troubles associés ainsi que des personnes porteuses d'autisme.Vous allez aimer faire équipe avec nous
Vous allez aimer rejoindre notre équipe de 1 400 professionnels, 53 établissements et services, dans un environnement où tout est mis en oeuvre pour stimuler votre créativité et innover auprès des personnes en situation de handicap ou fragilisées.
Les 2 400 personnes que nous accompagnons sont la véritable inspiration derrière notre mission. Ils nous motivent à jouer collectif, être plus solidaires, et à viser toujours plus haut.
Envie de faire partie de l'équipe ? Découvrez ci-dessous votre futur poste !
Les dispositifs enfance de l'association regroupent différents services visant à promouvoir l'éducation, le développement, le bien-être et l'épanouissement des enfants en situation de handicap. Parmi lesquels :
- Les accueils de jour, qui offrent aux enfants et adolescents en situation de handicap un enseignement personnalisé en collaboration avec l'Education Nationale, ainsi qu'une éducation spécialisée et une formation professionnelle.

- Les services de Prestation en Milieu Ordinaire (PMO), qui favorisent le parcours scolaire ainsi que l'acquisition de l'autonomie sociale et personnelle. Ils soutiennent le projet de vie des enfants et adolescents en situation de handicap et préparent leur orientation vers le milieu le plus approprié.

- Un service d'Enseignement Maternelle (UEMA), qui accueille des enfants TSA / TND d'âge maternelle au sein de l'école Kroas Hent de Lannion.

Dans le cadre de l'ouverture d'un accueil de jour à destination de 8 personnes porteuses du spectre de l'autisme sur le territoire de Guingamp, nous recherchons un(e) Infirmier(ière) H/F.

Un aperçu de vos missions quotidiennes
Sous le pilotage d'Annelyse Le Morvan, Directrice du dispositif Enfance du Trégor, vous intégrez un Dispositif de 90 salariés, composé de professionnels éducatifs, médicaux,
Paramédicaux et services généraux.

Dans le cadre de la mise en oeuvre du Projet Personnalisé d'Accompagnement et en lien avec les familles, vous vous situez comme une personne ressource pour l'équipe pluridisciplinaire.

Vous contribuez à l'accompagnement de la personne et de sa famille dans son parcours de santé, à savoir :

- Assurer le lien avec les familles concernant l'état de santé de la personne accompagnée.
- Accompagner les personnes dans leur parcours de santé en menant des actions d'habituation aux soins.
- Assurer une démarche de prévention en animant des actions d'éducation à la santé et/ou à la vie sexuelle et affective.
- Coordonner la transmission des informations médicales.
- Concourir à la réalisation des objectifs des projets personnalisés dans le domaine de la santé en concertation avec l'équipe, les personnes accompagnées et leur famille.
Vous êtes le candidat idéal si.
- Vous avez en poche un Diplôme d'Etat d'Infirmier.
- Vous avez eu l'occasion de travailler avec des personnes en situation de handicap
- Vous valorisez vos coéquipiers et entretenez l'esprit d'équipe !
- Vous êtes un champion du travail d'équipe
- Vous avez la capacité de tout planifier et organiser avec brio !
- Vous avez si possible des connaissances des partenaires de soin sur le territoire
- Vous êtes autonome et organisé(e) dans votre travail
- Vous avez une connaissance du handicap notamment des outils et méthodes d'accompagnement des TSA selon les Recommandations de Bonnes Pratiques de la Haute Autorité de Santé
- Vous avez des compétences spécifiques pour l'accompagnement des personnes porteuses de TSA
- Vous possédez le permis B.

Les petits plus :

- Les outils bureautiques n'ont pas secret pour vous
Quelques informations complémentaires
- Le poste est à pourvoir au 01/11/2025
- CDI à temps partiel (50%)
- Vous pouvez adresser votre candidature à Annelyse Le Morvan, Directrice du dispositif Enfance du Trégor), par mail : ****@****.**
- Date limite de candidature : 08/08/2025

Experience : Débutant accepté

Compétences : Concevoir et mettre en place les actions de prévention, d'information sur la santé et les risques psychosociaux, Conseiller, accompagner une personne, Détecter des situations à risques (maltraitance, harcèlement, urgence sociale, addiction...)

Permis : B - Véhicule léger exigé

Qualification : Employé qualifié

Secteur d'activité : Hébergement médicalisé pour enfants handicapés

Liste des qualités professionnelles :
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.