Chargé Prévention Santé Sécurité - Qualité Méthodes Environnement H/F - PROMAN

Missions PSS
Mettre en oeuvre de la politique Prévention Santé Sécurité (PSS)
Mettre en oeuvre la politique PSS en cohérence avec les autres politiques (RH,
technique, achats, marketing...) et en fonction des contraintes et des pressions
externes (CARSAT, Service de Prévention et de Santé au Travail, Inspection du
Travail...);
Accompagner l'ensemble de la ligne managériale dans l'atteinte des objectifs et dans
le développement de la culture prévention;
Conseiller et proposer des solutions pour maîtriser les risques liés à la santé et à la
sécurité (déploiement des Standards de Management des Activités à Risque Élevé,
des Règles Qui Sauvent...);
Communiquer et dialoguer avec l'ensemble des parties prenantes;
Assurer des formations PSS ou organiser le processus de formation des
collaborateurs en lien avec les services formation du périmètre;
Impulser, hiérarchiser et prioriser les actions à mener : de la maîtrise des
risques/sécurité des sites au développement de procédés innovants;
Vérifier que les projets de développement (nouvelle activité, nouveau produit,
process...) prennent bien en compte les exigences PSS;
Analyser les accidents, les HiPo (situations à haut potentiel de gravité) en lien avec
le opérationnels
Piloter le plan d'action et des moyens à mettre en oeuvre
Suivre et assurer le suivi des indicateurs PSS (Visites Managériales de Sécurité -
Causeries PSS - Taux de déploiement des standards de management des activités
à risque élevé - Taux de Fréquence - Taux de Gravité - Taux de Vigilance - Taux
d'engagement - Taux de formation);
Réaliser des audits internes PSS, des visites de sites et accompagner les plans
d'action qui en résultent;
Impliquer les équipes dans la conduite du changement;
Mobiliser des personnes relais (responsables de sites de production, réseau de
préventeurs, etc.) pour que le plan d'action soit appliqué à tous les niveaux de la
structure.
Communiquer et sensibiliser
Promouvoir la politique PSS auprès de l'ensemble du personnel (managers et
opérateurs) en organisant des actions de sensibilisation (newsletter, intranet,
plaquettes, réunions, etc.);
Élaborer et publier régulièrement des rapports sur les actions menées et les projets à
venir;
Assurer un rôle de conseil auprès des différents sites de son périmètre
Encadrer les équipes PSS
Encadrer les préventeurs en définissant les tâches de chacun et en animant des
réunions régulières;
Reporter à la direction régionale l'état d'avancement des actions mises en oeuvre

Missions QME
> Garant du respect des procédures mises en place dans le cadre de la démarche ISO
9001, 14 001, OHSAS 18001 et WEEELABEX;
> Participation à la rédaction du reporting et au suivi des indicateurs
Maîtrise réglementaire ;
Suivre l'avancement du plan d'action du site;
de la documentation du site.
Suivi de la conformité aux exigences légales et autres :
Réaliser l'évaluation de la conformité aux exigences légales, réglementaires et
autres exigences.
Veille :
Participer à à la veill environnementale / santé / sécurité notamment en ce qui
concerne les données générales du site, son voisinage, les entrants et sortants, ainsi
qu'à la veille règlementaire;
Identifier les décalages réglementaires suite aux textes réglementaires applicables;
Être responsable de l'application de la mise à jour des textes juridiques abrogés ou
applicables.
Planification :
Participer à la rédaction du plan d'action et suivre les actions qui en découlent;
Suivre les indicateurs avec le directeur du site.
Suivi de la mise en oeuvre :
Assurer un suivi du plan d'action lors des réunions d'exploitation ainsi que des
différentes actions engagées (dysfonctionnements, safetyflow etc)
Suivi des appareils de mesure :
Gérer les contrôles réglementaires des instruments de mesure et équipement;
Veiller au respect des exigences des normes et de la démarche WEEELABEX;
Rédiger les documents du système de management intégré;
Gérer les dossiers QSE du site (classement, archivage, rédaction de certains
documents-enregistrements, mise à jour etc.);
suivre l'avancement du plan d'action du site;
Participer à à la rédaction/ mise à jour de l'analyse Environnementale, du DUERP et
de la documentation du site.

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Compétences requises
Faire preuve de leadership, d'efficience, de pragmatisme, de résilience et
d'organisation
Travailler en mode projet
Etre fortement orienté vers l'amélioration continue
Résoudre les conflits ; construire des relations positives ; avoir une influence positive
Communiquer avec efficacité oralement et par écrit
Maîtriser la négociation
Etre orienté client
Gérer les crises
Ouverture d'esprit aux autres cultures et expériences
Capacité à évoluer dans un environnement de travail multiculturel et multi technique
Formation : Bac +4 ou Bac +5 QSE
Une première expérience dans le domaine est requise

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.